Detailansicht des Stellenangebots

• Mein Kunde ist ein etabliertes Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen. Der Schwerpunkt liegt auf der Einführung, Weiterentwicklung und dem Betrieb anspruchsvoller SAP-Lösungen im mittelständischen Umfeld. Das Unternehmen verbindet technologische Innovationskraft mit langfristigen Kundenbeziehungen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur.

Ihre Vorteile:

• Attraktives Jahreszielgehalt (120000 bis 140000 Euro mit leistungsabhängiger Komponente)
• Flexible Arbeitszeiten und hohe Homeoffice-Quote
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Strukturierte Einarbeitung und persönliches Onboarding
• Moderne Arbeitsumgebung mit langfristiger Perspektive
• Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung eines spezialisierten SAP-Vertriebsteams (bis zu 10 Mitarbeitende)
• Strategische Weiterentwicklung der Vertriebsaktivitäten für SAP-basierte Cloud- und ERP-Lösungen
• Aktive Steuerung von Neuakquise sowie systematischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen (Up- & Cross-Selling)
• Identifikation neuer Markt- und Wachstumspotenziale im Umfeld komplexer Geschäfts- und Logistikprozesse
• Entwicklung und Umsetzung moderner Vertriebsansätze inkl. Pipeline-Management, Forecasting und Zielverfolgung
• Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Presales und Partnern zur nachhaltigen Nachfragegenerierung
• Positionierung anspruchsvoller SAP-Lösungen bei Entscheidern auf Fach- und Management-Ebene
• Sicherstellung einer strukturierten Übergabe neuer Kunden an Delivery- und Projektteams

Ihre Qualifikationen:

• Fundierte Erfahrung im B2B-Vertrieb von SAP-Lösungen, idealerweise im Cloud- oder ERP-Umfeld
• Nachweisbare Führungserfahrung im Vertrieb (disziplinarisch und fachlich)
• Stark ausgeprägte Vertriebs- und Business-Development-Mentalität mit Fokus auf Neukundengewinnung und Kundenentwicklung
• Strategisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, Teams zu strukturieren und weiterzuentwickeln
• Hohe Kommunikations- und Abschlussstärke auf Entscheider-Ebene
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssicheres Englisch
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands

Über Hays:

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