HR Spezialist Labour Relations (m/w/d)

• Unternehmen aus dem Logistikbereich

Ihre Vorteile:

• Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Leistungsprämien
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Angebote im Bereich Gesundheitsmanagement (inkl. JobRad und Firmenfitness)
• Regelmäßige Mitarbeiterevents, Firmenfeiern und zusätzliche Vergünstigungen (Corporate Benefits)

Ihre Aufgaben:

• Fundierte Erfahrung im HR-Bereich
• Nachweisliche Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Gewerkschaften
• Erfahrung in der eigenständigen Erstellung und Bearbeitung kollektiver Vereinbarungen
• Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office (idealerweise)
• Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten und umzusetzen
• Strukturierte Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und zielgruppengerecht zu formulieren

Ihre Qualifikationen:

• Unterstützung des Personalbereichs bei Verhandlungen mit Betriebsrat und Gewerkschaften
• Beratung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Mitwirkung bei der Gestaltung betrieblicher Regelungen (z.B. Betriebsvereinbarungen)
• Sicherstellung der Aktualität aller arbeitsrechtlichen und betrieblichen Regelungen
• Weiterentwicklung bestehender Tarifwerke

Über Hays:

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.