Detailansicht des Stellenangebots

Ihre Aufgaben

• Planung und Steuerung der Instandhaltung sowie Weiterentwicklung des Wartungsprogramms
• Organisation und Durchführung von Inspektionen, Reparaturen und Wartungsmaßnahmen
• Analyse von Störungen und Wartungsdaten sowie Reporting relevanter Kennzahlen
• Sicherstellung der Wartungsqualität und der korrekten Nutzung des Wartungsmanagementsystems
• Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden inkl. Schulungen und Einarbeitung
• Schnittstelle zum Ersatzteilwesen sowie Vertretung der Abteilungsleitung
• Übernahme von Sonderaufgaben nach Anweisung der Abteilungsleitung

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung sowie ausgeprägtes technisches und praktisches Verständnis
• Erfahrung in Wartung und Instandhaltung einer Produktionsumgebung, idealerweise mit automatisierten Systemen
• Analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Kennzahlen (KPIs)
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Erste Führungserfahrung oder Fähigkeit zur Anleitung kleiner Teams von Vorteil
• Hohe Einsatz-, Lern- und Organisationsbereitschaft sowie Flexibilität (inkl. Bereitschaft zur Wochenendarbeit)
• Kommunikations- und Teamfähigkeit kombiniert mit Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot

• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Vergünstigungen im Programm "Corporate Benefits" & Mitarbeiterrabattkarte
• Mitarbeiterparkplätze
• Wasser und Obst gratis
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Interessiert?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Bitte lassen Sie uns Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) zukommen.
Für Auskünfte steht Ihnen unser Recruiting-Team, Telefon 0 84 58 / 62 - 0, gerne zur Verfügung.

Schriftlich eingereichte Bewerbungen werden nicht zurückgesendet, sondern von uns datenschutzkonform vernichtet.

Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Infos zum Unternehmen

Die EDEKA Südbayern mit Sitz in Gaimersheim bei Ingolstadt ist mit einem Gesamtjahresumsatz von mehr als 4,82 Milliarden Euro im Jahr 2024 die Nummer Eins unter den Lebensmitteleinzelhändlern im südbayerischen Raum. Zum Unternehmensverbund gehören auch die Produktionsbetriebe Südbayerische Fleischwaren GmbH und die Backstube Wünsche GmbH. Einschließlich der selbständigen Einzelhandelsbetriebe bietet der Unternehmensverbund EDEKA Südbayern Arbeitsplätze für insgesamt rund 27.000 Menschen, darunter etwa 1.300 Auszubildende. Aus seinen Logistikzentren in Eching, Gaimersheim, Landsberg/Lech, Straubing, Trostberg und Wallersdorf versorgt die EDEKA Südbayern Handels Stiftung & Co. KG über 1.100 EDEKA-Märkte mit hochwertigen Lebensmitteln. Über 900 der Super- und Verbrauchermärkte werden durch rund 530 selbständige Einzelhändlerinnen und Einzelhändler geführt. Die übrigen werden von 100-prozentigen Tochtergesellschaften der EDEKA Südbayern in Eigenregie betrieben (Neukauf Südbayern GmbH, NK Südfilialen GmbH, EDEKA SB-Warenhausgesellschaft Südbayern mbH, NK Westfilialen GmbH). Mit TRINKGUT verfügt die EDEKA Südbayern außerdem über ein erfolgreiches und expansives Fachmarktformat für Getränke aller Art.

Kontakt

Herr Michael Gemmersdörfer

Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter:
www.karriere.edeka