Detailansicht des Stellenangebots

Du hältst den Flugbetrieb auf Kurs – dank deines Gespürs für Vorschriften und deinem Blick fürs Detail bleiben Dienstpläne stabil und sorgen für eine reibungslose und effiziente Ops.

• Dein Einsatzgebiet: Kurzfristige Einsatzplanung und Dienstplanoptimierung der Cockpit- und Kabinenbesatzung im 72h-Zeitraum
• Smarte Planung: Du sorgst für einen legalen und regelkonformen Creweinsatz mit Fokus auf optimale Ressourcenplanung, Wirtschaftlichkeit und Zufriedenheit und leitest bei Engpässen Gegenmaßnahmen ein
• Durch einen engen Austausch mit den verschiedenen Fachabteilungen, wie bspw. dem OCC, bist du direkte Schnittstelle zu unseren Crews
• Bewegung im Dienstplan: Neben Dienstplanänderungen bearbeitest du Krankmeldungen, aktivierst Crewmitglieder aus der Bereitschaft und beauftragst und optimierst Crew Proceedings
• Dokumentation mit Drive: Du führst Revisionen durch, erstellst Berichte und stellst eine lückenlose Nachverfolgung aller Vorkommnisse sicher

Ihr Profil:

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und bereits Berufserfahrung, idealerweise im operativen Bereich einer Airline oder eines anderen Logistikunternehmens
• Kein Muss, aber von Vorteil – du bringst Erfahrung aus einer Leitzentrale, der Disposition oder als Crewcontroller mit
• Als Kommunikationstalent bist du in Deutsch und Englisch (B2 Level) überzeugend und diplomatisch und kommunizierst mit deinem Gegenüber auch am Telefon klar und auf Augenhöhe
• Teamplayer bei Tag und Nacht: Im Schichtdienst fühlst du dich wohl
• Puzzlespieler:in und Detektiv: Logik macht dir keine Angst, komplizierte Zusammenhänge erfasst du schnell, Abweichungen springen dir ins Auge. Dabei feierst du kreative Lösungen und liebst die Suche danach

Eurowings ist die Value-Airline der Lufthansa Group und damit Teil des europaweit größten Airline-Konzerns. Mit einer klaren Positionierung als Europas Value-Carrier für Privat- und Geschäftsreisende setzt sich Eurowings deutlich vom Segment der Ultra-Low-Cost-Carrier ab und ermöglicht ihren Kund:innen preiswertes und flexibles Fliegen mit zahlreichen Buchungs-Optionen und Extras sowie kundenfreundlichen Services. Mit ihrem Value-Konzept geht die deutsche Airline dabei auf die Kernbedürfnisse der Flugreisenden von heute ein: noch mehr Flexibilität, Komfort und Nachhaltigkeit. Eurowings bietet Direktflüge zu rund 150 Zielen innerhalb Europas an. Mit 13 internationalen Basen – darunter Mallorca als Europas Ferieninsel Nummer eins – ist die Lufthansa Tochter eine der größten Ferienfluggesellschaften in Europa. Aktuell verfügt sie über eine Flotte von rund 100 Flugzeugen und beschäftigt fast 5.000 Mitarbeiter:innen.