Stellendetails zu: Personalreferentin (m/w/d)
Personalreferentin (m/w/d)
Personalreferentin (m/w/d)
Kopfbereich
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: BPS Personalmanagement GmbH
Besondere Merkmale
- 42.500 € – 50.000 €/Jahr
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
MönchengladbachAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Personalreferent/in
- HR Business Partner
- Betriebswirt/in (Hochschule)
Stellenbeschreibung
Wir bringen Leistung. Zusammen.
Arbeitsort: Mönchengladbach
Job-ID: 11719
45 Wochenstunden
Auch in Teilzeit möglich
Die BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personalberatungs- und Coachingagentur. Im Auftrag eines Kundenunternehmens in Mönchengladbach ist die Stelle Personalreferentin (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Benefits
- Ihre Benefits
- Gehalt: 42.500 - 50.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation
- Langfristige Perspektive in einem expandierenden Unternehmen der Fitnessbranche
- Hoher Gestaltungsspielraum
- Offene Unternehmenskultur mit direkter Kommunikation
- Kurze Entscheidungswege und schnelle Umsetzung von Ideen
Aufgabengebiet
- Personaladministration und Personalbetreuung von der Vertragserstellung, Bescheinigungswesen und Zeugniserstellung bis hin zur Pflege der digitalen Personalakte
- Sie übernehmen das Recruiting für einen bestimmten Unternehmenszweig von der Stellenausschreibung über das Screening von Lebensläufen bis hin zur Einstellung und dem Onboarding
- Mitarbeitersupport und Kommunikation in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie Informationsfluss im Team
- Sie vertreten das Unternehmen bei Jobmessen und Recruiting-Veranstaltungen und bieten Interessierten berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Organisation von Firmenveranstaltungen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
- Sie bringen erste Berufserfahrung, z. B. Praktika oder Werkstudententätigkeit im Bereich Personalwesen mit
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse (mindestens B1) in Wort und Schrift sind unerlässlich
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Überzeugungskraft zur Ansprache und Gewinnung potenzieller Kandidaten
- Sie behalten mit Organisationsgeschick auch bei mehreren Aufgaben gleichzeitig den Überblick
Bewerbungsunterlagen bitte im PDF-Format einreichen. Eine zeitnahe Rückmeldung erfolgt im Anschluss.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: BPS Personalmanagement GmbH
BPS Personalmanagement GmbH
HauptsitzDüsseldorf
Gründung1980
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.