Stellendetails zu: Reinigungskraft Pflegeheim (m/w/d)
Reinigungskraft Pflegeheim (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Quereinstieg möglich
Arbeitsort
Schwäbisch HallAnstellungsart
Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)Befristung
befristet für 24 MonateBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Helfer/in - Reinigung
Stellenbeschreibung
Die Dorfner Gruppe umfasst die Geschäftsbereiche Gebäudemanagement, Gebäudereinigung, Catering und Servicemanagement mit rund 11.000 Mitarbeitern an über 43 Standorten in Deutschland, Österreich und Tschechien.
Unterstützen Sie die Dorfner GmbH & Co. KG als
Reinigungskraft Pflegeheim (m/w/d)
in 74523 Schwäbisch Hall, Teilzeit, ab sofort
Stellen-ID: 135051
Ihre Arbeitszeit
- Montag bis Samstag
- Zwischen 06:00 Uhr und 14:00 Uhr, je nach Dienstplan
- Ca. 25 Stunden pro Woche
Ihre Aufgaben als Reinigungskraft
Sie reinigen bei uns:
- Bewohnerzimmer
- Teeküchen
- Flure
- Sanitäranlagen
im Pflegeheim in Schwäbisch Hall.
Ihr Profil
- Deutschkenntnisse auf mindestens A1-Niveau
- Nachweis des Masernschutzes gemäß dem Masernschutzgesetz (z.B. Impfpass oder ärztliches Attest)
- Verantwortungsbewusstsein
- Berufs- und Quereinsteiger willkommen
Unser Angebot
- Pünktliche Bezahlung
- Regelmäßige tarifliche Erhöhungen
- Monatliche Mitarbeiterrabatte auf Produkte in wechselnden Onlineshops
- Arbeitskleidung wird gestellt
- Attraktive Vergütung (Tariflicher Stundenlohn 14,25 €)
- Familiäres Betriebsklima
Möchten Sie am Erfolg der Dorfner Gruppe mitarbeiten?
Dann bewerben Sie sich bitte online über https://www.dorfner-gruppe.de/karriere/ oder direkt bei unseren Ansprechpartnern:
KONTAKT:
Serena Tomassetti
Willstätterstr. 71
90449 Nürnberg
+49 911 6802 344
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Dorfner GmbH & Co. KG
Dorfner GmbH & Co. KG
Ob Industrie, Gesundheitswesen oder Verwaltung:
Die Dorfner Gruppe ist ihren Kunden bereits seit 1949 ein zuverlässiger Partner, wenn es um höchste Ansprüche an Hygiene und Sauberkeit geht. Kompetenzen in den Bereichen Gebäudemanagement und Catering können wir ebenfalls seit vielen Jahren mit Erfolg vorweisen. Um in allen Facetten der Gebäudedienstleistung höchsten Qualitätsanforderungen gerecht zu werden, braucht es Mitarbeiter, die neben fundierter Erfahrung auch über exzellentes Branchen-Know-how verfügen und bestens geschult sind. Zweiter Erfolgsfaktor für ein Unternehmen wie das unsere ist eine verlässliche Führung mit immer neuen Ideen und detaillierter Marktkenntnis.
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