Stellendetails zu: Glas- und Sonderreiniger (m/w/d)
Glas- und Sonderreiniger (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- 18,40 € – 19,39 €/Std.
Arbeitsort
BerlinAnstellungsart
VollzeitBefristung
befristet für 24 MonateBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Glasreiniger/in
Stellenbeschreibung
Die Dorfner Gruppe umfasst die Geschäftsbereiche Gebäudemanagement, Gebäudereinigung, Catering und Servicemanagement mit rund 11.000 Mitarbeitern an über 43 Standorten in Deutschland, Österreich und Tschechien.
Für unser Unternehmen Dorfner GmbH & Co. KG suchen wir Sie als
Glas- und Sonderreiniger (m/w/d)
in 10115 Berlin, Vollzeit, ab sofort
Stellen-ID: 139956
Ihre Arbeitszeit
- Montag bis Freitag, ab 06:00 Uhr
- Wochenendarbeit bei Bedarf möglih
- 39 Stunden pro Woche
Ihre Aufgaben als Glas- und Sonderreiniger
- Reinigung und Pflege von Glasflächen, Fenstern und Fassaden in verschiedenen Objekten im Raum Berlin
- Fachgerechter Einsatz von Reinigungsmitteln und Arbeitsgeräten
- Sorgsamer Umgang mit Materialien, Geräten und betrieblichen Ressourcen
- Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Arbeitsschutzstandards bei allen Tätigkeiten
Ihr Profil
- Idealerweise eine Ausbildung im Bereich der Gebäudereinigung
- Berufserfahrung im aufgeführten Aufgabengebiet
- Gute Deutschkenntnisse
- Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich
Unser Angebot
- Intensive Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung - ab 18,40€ bzw 19,39€ / Stunde
- 30 Tage Jahresurlaub
- Monatliche Mitarbeiterrabatte in wechselnden Onlineshops
- Moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel
KONTAKT:
Herr Schwab
+49 30 585846514
Dorfner GmbH & Co KG
Kitzingstraße 15-19
12277 Berlin
E-Mail: Karriere.Ost@dorfner-gruppe.de
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Dorfner GmbH & Co. KG
Dorfner GmbH & Co. KG
Ob Industrie, Gesundheitswesen oder Verwaltung:
Die Dorfner Gruppe ist ihren Kunden bereits seit 1949 ein zuverlässiger Partner, wenn es um höchste Ansprüche an Hygiene und Sauberkeit geht. Kompetenzen in den Bereichen Gebäudemanagement und Catering können wir ebenfalls seit vielen Jahren mit Erfolg vorweisen. Um in allen Facetten der Gebäudedienstleistung höchsten Qualitätsanforderungen gerecht zu werden, braucht es Mitarbeiter, die neben fundierter Erfahrung auch über exzellentes Branchen-Know-how verfügen und bestens geschult sind. Zweiter Erfolgsfaktor für ein Unternehmen wie das unsere ist eine verlässliche Führung mit immer neuen Ideen und detaillierter Marktkenntnis.
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.