Stellenangebot: Reinigungskraft Frühreinigung (m/w/d) bei Dorfner GmbH & Co. KG
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
- 15,00 €/Std.
- Beginn ab 01.12.2026
- Quereinstieg möglich
Arbeitsort
Kassel, HessenAngebotsart
ArbeitAnstellungsart
Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)Befristung
befristet für 24 MonateBerufsbezeichnung
- Helfer/in - Reinigung
Stellenbeschreibung
Die Dorfner Gruppe umfasst die Geschäftsbereiche Gebäudemanagement, Gebäudereinigung, Catering und Servicemanagement mit rund 11.000 Mitarbeitern an über 43 Standorten in Deutschland, Österreich und Tschechien.
Für unser Unternehmen Dorfner GmbH & Co. KG unterstützen Sie als
Reinigungskraft Frühreinigung (m/w/d)
in 34123 Kassel, Teilzeit, ab 01.12.2026
Stellen-ID: 142430
Ihre Arbeitszeit
- Montags bis sonntags nach Dienstplan
- Einsatz an jedem zweiten Wochenende
- Täglich ab 08:00 Uhr für 2,5 Stunden
Ihre Aufgaben als mobile Reinigungskraft
Sie reinigen bei uns:
- Bodenflächen
- Bewohnerzimmer
- Sanitäranlagen
in einem Seniorenheim in Kassel.
Ihr Profil
- Deutschkenntnisse auf mindestens B1-Niveau
- Nachweis des Masernschutzes gemäß dem Masernschutzgesetz (z.B. Impfpass oder ärztliches Attest) zwingend erforderlich
- Idealerweise Erfahrung in der Gebäudereinigung
- Zuverlässigkeit und hohe Flexibilität
Unser Angebot
- Pünktliche Bezahlung (Vergütung nach Tarif 15,00€)
- Regelmäßige tarifliche Erhöhungen
- Monatliche Mitarbeiterrabatte auf Produkte in wechselnden Onlineshops
- Kostenfrei gestellte Arbeitskleidung
- Familiäres Betriebsklima
Möchten Sie am Erfolg der Dorfner Gruppe mitarbeiten?
Dann bewerben Sie sich bitte online über https://www.dorfner-gruppe.de/karriere/ oder direkt bei unseren Ansprechpartnern:
KONTAKT:
Lena Fiebiger
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Dorfner GmbH & Co. KG
Ob Industrie, Gesundheitswesen oder Verwaltung:
Die Dorfner Gruppe ist ihren Kunden bereits seit 1949 ein zuverlässiger Partner, wenn es um höchste Ansprüche an Hygiene und Sauberkeit geht. Kompetenzen in den Bereichen Gebäudemanagement und Catering können wir ebenfalls seit vielen Jahren mit Erfolg vorweisen. Um in allen Facetten der Gebäudedienstleistung höchsten Qualitätsanforderungen gerecht zu werden, braucht es Mitarbeiter, die neben fundierter Erfahrung auch über exzellentes Branchen-Know-how verfügen und bestens geschult sind. Zweiter Erfolgsfaktor für ein Unternehmen wie das unsere ist eine verlässliche Führung mit immer neuen Ideen und detaillierter Marktkenntnis.
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