Stellendetails zu: Projektleiter (m/w/d) Software Diagnostic Digital Product (m/w/d)
Projektleiter (m/w/d) Software Diagnostic Digital Product (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Homeoffice möglich
- Quereinstieg möglich
- Stelle im Rahmen der Personalvermittlung
Arbeitsort
verschiedene ArbeitsorteAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Informatiker/in
- Fachinformatiker/in - Daten- und Prozessanalyse
- Informatiker/in (Weiterbildung)
Stellenbeschreibung
Gesamtverantwortung für Planung und Umsetzung von Software-Projekt für Diagnosewerkzeuge im Bereich Sondermotoren (Off-Highway)
Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:
Gesamtverantwortung für Planung und Umsetzung von Software-Projekt für Diagnosewerkzeuge im Bereich Sondermotoren (Off-Highway).
Führung eines interdisziplinären Teams und Steuerung externer Software Development Partner.
Projekt-, Budget- und Ressourcenplanung; Sicherstellung von Termin-, Kosten- & Qualitätszielen.
Koordination der Anforderungen mit Stakeholdern.
Integration und Validierung von Diagnosefunktionen (z. B. CAN, J1939).
Sicherstellung von Meilensteinen, Dokumentation und Reporting.
Kontinuierliche Verbesserung der Diagnosesoftware.
Einhaltung von Sicherheits-, Datenschutz- und Exportkontrollvorgaben.
Produkt- und Lösungsanbieter für erstklassige Antriebs- und Energielösungen sowie umfassende Unterstützung über den gesamten Lebenszyklus
Qualifikationen - Was wir uns wünschen:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektronik, Informatik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang.
Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von Softwareentwicklungsprojekten, idealerweise in der Entwicklung von Diagnosesoftware oder im Automotive-/Off-Highway-Bereich.
Fundierte Kenntnisse in klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden (z. B. Scrum, Kanban, SAFe).
Praktische Erfahrung in der Entwicklung von Softwareapplikationen, vorzugsweise für Windows-Plattformen, sowie mit Bussystemen und Diagnoseprotokollen (z. B. CAN, J1939, CANopen, UDS).
Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams und in der Steuerung externer Partner sowie sicheres Stakeholder- Management.
Ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- regelmäßige Qualifizierungsgespräche
- Sprachkurse und interkulturelle Trainings
- regelmäßige Potenzialeinschätzung
- individuelle Karriereplanung durch Coaching und Mentoring
- Programme zur Weiterentwicklung von Führungskompetenzen
- internationale Entwicklungsmöglichkeiten
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: N.O.C Engineering GmbH
N.O.C Engineering GmbH
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.