Stellenangebot: Kaufleute für Dialogmarketing für das Ausbildungsjahr 2027 bei Stadt Wuppertal

17.08.2027

Kaufleute für Dialogmarketing für das Ausbildungsjahr 2027

Das Aufgabengebiet umfasst
Du hast keine Scheu vor Telefonaten? Du arbeitest gerne mit Computern und hilfst Menschen gerne weiter? Dann ist die Ausbildung zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Dialogmarketing genau das Richtige für Dich! Dein Arbeitsort ist das Bergische ServiceCenter, welches der erste Ansprechpartner für die Bürgerinnen und Bürger der Städte Remscheid, Solingen und Wuppertal ist. Hier bist Du unmittelbarer Ansprechpartnerin für alle Anrufer*innen, die ein Anliegen telefonisch an die drei genannten Städte richten.

Weitere Informationen findest Du auf der Internetseite www.wuppertalent.de

Bewerbungsschluss ist am 31.10.26!

Die Stadt Wuppertal hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher ist die Bewerbung von Frauen ausdrücklich erwünscht.

Wuppertals Vielfalt soll sich auch bei uns in der der Stadtverwaltung widerspiegeln. Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerber*innen sowie deren Familienaufgaben.

Mit dem audit berufundfamilie ist die Stadt Wuppertal als familienfreundliche Arbeitgeberin zertifiziert und Familienbewusstsein ist Teil unserer Unternehmenskultur. Eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik ist in unsere Unternehmensprozesse implementiert und wird ständig weiterentwickelt.

Für Informationen und Rückfragen steht dir Frau Neumann aus dem Ausbildungsteam, Telefon 0202 563 6479, E-Mail evelyn.neumann@wuppertalent.de, gerne zur Verfügung.

Die Stadt Wuppertal hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher ist die Bewerbung von Frauen ausdrücklich erwünscht.

Wuppertals Vielfalt soll sich auch bei uns in der der Stadtverwaltung wiederspiegeln. Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerber*innen sowie deren Familienaufgaben.

Mit dem audit berufundfamilie ist die Stadt Wuppertal als familienfreundliche Arbeitgeberin zertifiziert und Familienbewusstsein ist Teil unserer Unternehmenskultur. Eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik ist in unsere Unternehmensprozesse implementiert und wird ständig weiterentwickelt.

Für Informationen und Rückfragen steht Dir Frau Neumann vom Ausbildungsteam, Telefon 0202 563 6479, E-Mail evelyn.neumann@wuppertalent.de, gerne zur Verfügung.