Detailansicht des Stellenangebots

Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie!

Ihre Aufgaben

• Preisanfragen und Angebotsvergleiche
• Auslösen von Bestellungen, um eine zeitgerechte Verfügbarkeit von Material und Leistungen zu gewährleisten, Bestellverfolgung inkl. der Lösung von Bestellstörungen
• Klärung von Lieferantenfragen (technisch und käufmännisch z. B. Klärung von Konstruktions- und Projektdetails, Preis- und Rechnungsabweichungen)
• Verbrauchs- und Bedarfsauswertungen auf Artikelebene für das zugewiesene Artikelportfolio
• Überwachung von Kontraktverpflichtungen (Mengen, Vertragslaufzeiten, Bevorratungsmengen etc.)
• Mengenplanung von Materialien für das zugewiesene Artikelportfolio und deren Bestandsmanagement innerhalb des Segments
• Pflege aller relevanten Stammdaten auf Artikelebene (z. B. Infosätze, Orderbücher, Planlieferzeiten, Artikelpreise und Losgrößen)
• Disposition unter Berücksichtigung der Bedarfs-/Prognoseplanung und Anwendung der Dispositionregeln nach vorgebenen Rahmenbedingungen sowieAbsicherung der Kundenbedarfe durch eine Bestandsdisposition

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Fortgeschrittene Englischkenntnisse
• Mehrjährige BerufserfahrungAnwenderkenntnisse in SAP MM sowie in ergänzenden Tools für Disposition und Beschaffung (z. B. GIB, e-Solution/ K-Procure)
• Berufserfahrung im SCM-Umfeld mit guten Kenntnissen im Beschaffungs- und Lieferantenmarkt
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten
• Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und zuverlässige Zusammenarbeit

Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!

Das bieten wir Ihnen

• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen

• Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner

• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre

• Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 EUR

• Betriebliche Altersvorsorge

• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden

• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto

• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

• Option auf Übernahme durch unseren Kunden

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.

Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.

Das ist Tintschl

Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.

Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.

Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich.

Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.