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Wir suchen....
Wir suchen einen engagierten Lüftungsbauer (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams, der dann für einen Kunden in Sömmerda in der Herstellung und Bearbeitung von Lüftungskomponenten und Anlagen tätig ist. Wir bieten Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Ihre Aufgaben

• Bearbeiten und Herstellen von von Lüftungskomponenten, Lüftungskanälen, Blechbearbeitung
  Bearbeiten von Form- und Sonderbauteilen
• Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheits- und Umweltstandards
• Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur Optimierung der Prozesse
• Tätigkeit vorwiegend in der Werkstatt

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Zentralheizungs- und Lüftungsbauer/in oder in einem verwandten Berufsfeld
• Erfahrung im Bereich Lüftungsbau ist wünschenswert
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Maschinen und Werkzeugen
• Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Weiterbildung

Das bieten wir Ihnen

• Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)

• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen

• Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner

• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre

• Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 EUR

• Betriebliche Altersvorsorge

• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

• Option auf Übernahme durch unseren Kunden !!!

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.

Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.

Das ist Tintschl

Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.

Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.

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Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.