Stellendetails zu: Inbetriebnahmeingenieur (m/w/d) bei Siemens Energy
Inbetriebnahmeingenieur (m/w/d) bei Siemens Energy
Inbetriebnahmeingenieur (m/w/d) bei Siemens Energy
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Beginn ab 01.08.2026
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
Forchheim, OberfrankenAnstellungsart
VollzeitBerufsbezeichnung
- Ingenieur/in - Elektrotechnik
- Ingenieur/in - Energietechnik
- Ingenieur/in - Mechatronik
Stellenbeschreibung
Für unseren Kunden Siemens Energy suchen wir ab sofort Sie!
Ihre Aufgaben
Der Inbetriebnahmeingenieur (m/w/d) ist verantwortlich für die Durchführung sämtlicher Inbetriebnahmeaktivitäten der zugewiesenen Systeme (AC-Primärtechnik, Schutzsysteme und Eigenbedarfssysteme) in verschiedenen HGÜ-Projekten (Hochspannungs-Gleichstrom-Übertragung).
Die Position stellt sicher, dass alle Systeme ordnungsgemäß installiert, umfassend geprüft und gemäß den Projektspezifikationen sowie unter Einhaltung aller geltenden Sicherheitsstandards und gesetzlichen Vorgaben zuverlässig in Betrieb genommen werden.
- Durchführung der Inbetriebnahme von Hochspannungs-Primäranlagen, AC-Schutz- und Leittechnik sowie Eigenbedarfssystemen, z. B. Mittelspannungsversorgung (MVAC), Eigenbedarfstransformatoren, Niederspannungs-Wechselstrom (LVAC), Niederspannungs-Gleichstrom (LVDC), Batteriesystemen und unterbrechungsfreien Stromversorgungen (USV).
- Durchführung von Integrations-, Funktions- und Performance-Tests elektrischer Systeme sowohl auf der Baustelle als auch im Rahmen von Factory Acceptance Tests (FAT).
- Prüfung von Schutzrelais sowie Eigenbedarfssystemen (z. B. automatische Netzumschalteinrichtungen), Fehleranalyse, Störungsbehebung und Auswertung der Testergebnisse.
- Erstellung von Prüfprotokollen, Inbetriebnahmeplänen, Checklisten, As-Built-Dokumentationen sowie Termin- und Ablaufplänen.
- Dokumentation und Pflege sämtlicher Prüfergebnisse gemäß Projektvorgaben und internen Prozessen sowie Einholung der Kundenfreigaben und formalen Abnahmen.
- Termingerechte und qualitativ hochwertige Inbetriebnahme der zugewiesenen Systeme unter Einhaltung von Budget- und Zeitvorgaben.
- Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Engineering, Projektmanagement und weiteren Projektbeteiligten zur erfolgreichen Systemintegration.
- Technische Unterstützung und Beratung des Montage- und Baustellenpersonals während der Installations- und Inbetriebnahmephase.
- Durchführung von Schulungen für das Betriebspersonal hinsichtlich Wartung und Betrieb der in Betrieb genommenen Systeme.
- Förderung des Wissensaustauschs sowie der Anwendung von Best Practices innerhalb des Teams.
- Unterstützung des Projektmanagements in den Bereichen Qualität, Risikomanagement, Arbeitssicherheit, Kostenkontrolle, Claim Management sowie kontinuierliche Verbesserungsprozesse.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Elektrotechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Ca. fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Inbetriebnahme.
- Ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein sowie Erfahrung im Arbeiten nach geltenden Gesundheits- und Sicherheitsstandards.
- Erfahrung in der elektrischen Inbetriebnahme von AC-Schutzsystemen, Eigenbedarfssystemen sowie Hochspannungs-Schaltanlagen.
- Sicherer Umgang mit Prüfgeräten (z. B. Omicron, Megger) und Engineering-Tools (z. B. DIGSI, PCM600); Kenntnisse von SPS-Systemen (z. B. SIMATIC TDC/S7) sind von Vorteil.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit.
- Kenntnisse gängiger Projektmanagement-Methoden und -Werkzeuge.
- Hohe Flexibilität sowie Bereitschaft zu nationalen und internationalen Langzeiteinsätzen.
- Bereitschaft zur Tätigkeit sowohl an Onshore- als auch Offshore-Standorten.
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Das ist Tintschl
Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.
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Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Tintschl Technik GmbH
Tintschl Technik GmbH
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