Projektleiter (m/w/d)

Für unseren Kunden, einen der führenden Übertragungsnetzbetreiber in Europa, suchen wir Sie!

Ihre Aufgaben

• Übernahme von Schnittstellen- und übergeordneten Themen im Team der Projektleiter Umspannwerke Hessen sowie Vorbereitung von Projekten und Maßnahmen zur Übergabe an die verantwortlichen Projektleiter
• Übernahme von Aufgaben der Projektleiter im Projektteam „Umspannwerke“ entsprechend Bedarf und Kapazitäten einschließlich Abstimmung und Steuerung interner und externer Dienstleister
• Bearbeitung und Koordination von Ausschreibungsunterlagen, Teilnahme an Vergabeverhandlungen sowie Überwachung des Projektbudgets
• Projektverantwortung (ggf. auch für Teilgewerke) bezüglich Gesamtkoordination, technischen Regelwerken, Koordination, Qualität, Arbeitssicherheit und Terminen
• Entwicklung zentraler Maßnahmen in den Projekten (z.B. Inbetriebnahmen, Bestellungen, SAP) einheitliche Vorlagen, Werkzeuge und Prozesse, die von den Projektleitern verwendet werden können

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse in Projektleitung erforderlich
• Idealerweise Erfahrung im Bereich Umspannwerke
• Hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Organisationsvermögen und Eigeninitiative
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen in die Umspannwerke in Hessen
• Abstimmungen mit den Teamkollegen für eine regelmäßige Tätigkeit an den Standorten in Borken, Schweinfurt und/oder Bayreuth ca. 2x pro Monat notwendig

Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!

Das bieten wir Ihnen

• Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)

• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen

• Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner

• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre

• Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 EUR

• Betriebliche Altersvorsorge

• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden

• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto

• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

• Option auf Übernahme durch unseren Kunden

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.

Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.

Das ist Tintschl

Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.

Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.

Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich.

Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.