Stellenangebot: Betriebselektriker (m/w/d) gesucht! bei DPL Professionals GmbH

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • Schicht/Nacht/Wochenende
  • Stelle im Rahmen der Arbeit­nehmer­über­lassung

Arbeitsort

Borken, Westfalen

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Elektroniker/in - Betriebstechnik

Stellenbeschreibung

Das sagen unsere Mitarbeiter:innen:

"Mal eine Maschine prüfen, mal eine Störung beheben. Hier gibt es immer etwas zu tun. Und wenn es knifflig wird, helfen wir uns gegenseitig."

Betriebselektriker (m/w/d) – Wartung und Instandhaltung

Standort: Borken
Anstellungsart(en): Vollzeit

Kurze Wege nach Borken, vielseitige Technik und ein Job, bei dem du wirklich anpacken kannst: Halte Maschinen am Laufen, installiere Anlagen und sichere dir ab 3.460 € brutto monatlich*.

Wir bieten

  • Einsatzort Borken – Arbeite in deiner Region und spare dir lange Anfahrtswege, wenn du aus der Umgebung kommst.
  • Vielseitige Aufgaben – Von der Maschinenwartung bis zur Installation und Reparatur von Anlagen.
  • Vergütung nach dem geltenden GVP-Tarifvertrag mit transparenter Eingruppierung
  • Schichtarbeit mit planbaren Arbeitszeiten nach dem Schichtplan des Einsatzbetriebs
  • Zusammenarbeit mit Schlossern und anderen technischen Fachkräften
  • Ab 20,00 € brutto pro Stunde, das entspricht mindestens 3.460 € brutto monatlich*

*bezogen auf einen üblichen DPL-Einsatz mit 40 Stunden pro Woche

Deine Aufgaben

  • Wartung und Instandhaltung von Maschinen, Geräten und technischen Betriebseinrichtungen
  • Erkennen und Beheben von elektrischen Störungen und Defekten
  • Installation und Inbetriebnahme von Anlagen
  • Reparatur und Funktionsprüfung neuer sowie bestehender Anlagen
  • Unterstützung der Schlosser bei Wartungs- und Reparaturarbeiten
  • Einhaltung der geltenden Arbeits-, Sicherheits- und Hygienevorschriften

Was Du mitbringst

  • Einschlägige Berufserfahrung als Betriebselektriker (m/w/d)
  • Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, beispielsweise als Elektroniker für Betriebstechnik, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Grundlegende Deutschkenntnisse für die Verständigung im Arbeitsalltag
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Verantwortungsbewusster Umgang mit betrieblichen Hygiene- und Schutzmaßnahmen, einschließlich gegebenenfalls geltender Infektionsschutzvorgaben
  • Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise

Wir von der DPL Professionals GmbH bieten Dir einen krisensicheren Arbeitsplatz mit umfangreichen Chancen zur Weiterbildung. Die Möglichkeiten sind vielfältig – nutze Deine Anstellung bei uns als Sprungbrett zu einem unserer renommierten Kunden oder genieße Jobsicherheit bis zur Rente, alles ist möglich!

Du hast noch Fragen? Ruf uns gerne an unter 02041 / 77 98 7-0 und besuche uns bei Facebook und Instagram. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Deine Bewerbungsdaten werden auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. b, 88 DS-GVO i.V.m. § 26 BDSG n.F. zum Zwecke der Abwicklung des Bewerbungsverfahrens von uns erhoben und verarbeitet. Alle weiteren Informationen zum Datenschutz findest du unter folgendem Link: Datenschutzinformationen für Bewerber:innen

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Fülle einfach unser kurzes Kontaktformular aus. Für den ersten Schritt brauchst du keine Bewerbungsunterlagen, nur wenige Angaben, damit wir dich kennenlernen können.

Kontakt
DPL Professionals GmbH
Herr Medin Šekić
Gerichtsstraße 1
46236 Bottrop
Telefon: 02041/779870
E-Mail: bewerbung@dplp.de
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG 4

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: DPL Professionals GmbH

Die DPL Professionals GmbH ist ein mittelständischer Personaldienstleister, der vor allem im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung erfolgreich mit namhaften Industrieunternehmen im ganzen Ruhrgebiet und bundesweit zusammenarbeitet.

Unsere Firmenphilosophie beinhaltet vor allen Dingen eine faire und leistungsgerechte Entlohnung unserer Mitarbeiter, denn nur so sind wir in der Lage qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen und unseren Kunden motiviertes Personal zur Verfügung zu stellen.

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