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Stellendetails zu: SAP Consultant Replenishment (m/w/d)

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SAP Consultant Replenishment (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Bauhaus AG

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Mannheim

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • ERP-Berater/in - ERP-Consultant

Stellenbeschreibung

Willkommen bei BAUHAUS!
BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!
Jetzt Teil der BAUHAUS-Erfolgsgeschichte im BAUHAUS Service Center Deutschland in Mannheim werden.

Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.
Ihre Aufgaben:

  • Sie unterstützen die Entwicklung eines standardnahen IT-Templates in S/4HANA Retail, SAP CAR (UDF) und SAP F&R und beraten den Fachbereich inkl. Erstellung von Implementierungs- und Entwicklungskonzepten
  • Sie implementieren, dokumentieren, testen und übergeben die Lieferergebnisse an den Fachbereich
  • Zur Sicherstellung des Betriebs erstellen Sie ein Betriebskonzept, sind Teil des Supportteams und entwickeln gemeinsam mit dem Fachbereich die Dispositionslösung weiter (inkl. Change Requests und Prozessoptimierungen)
  • Sie begleiten den internationalen Rollout des Templates und identifizieren dabei lokale Anforderungen
  • Für die langfristige Ausrichtung erstellen Sie eine Roadmap für Prognose (SAP UDF) und Disposition (SAP F&R) auf Basis der SAP Industry Cloud.

Ihr Profil:

  • Erfolreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung als SAP-Consultant im Handel mit SAP Retail oder SAP UDF bzw. SAP F&R
  • Erfahrung in der Projektarbeit mit agilen Methoden, idealerweise SAP Activate und Focused Build / SAP Solutionmanger oder CALM sowie Grundkenntnisse in ABAP
  • Hohe Problemlösungskompetenz und analytisches Denkvermögen sowie strukturierte, pragmatische, kommunikative und ausdauernde eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot:

  • Gemeinsam gut. Mit Dir noch besser: In unserem Familienunternehmen bieten wir spannende Aufgaben mit flachen Hierarchien und Teamwork
  • Attraktive Vergütung, Stabilität und Sicherheit
  • Flexibilität für eine gute Work-Life Balance: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit, 30 Tage Urlaub mit bis zu 12 zusätzlichen unbezahlten Urlaubstagen
  • Modernste Arbeitsumgebung auf dem BAUHAUS Campus: Flexible Arbeitsbereiche mit modernster Ausstattung, eigenem BAUHAUS Restaurant und Bistro sowie BAUHAUS Kindertagesstätte
  • Persönliche Entwicklung: Wir fördern das persönliche sowie fachliche Wachstum, unter anderem durch die Weiterbildungsmöglichkeiten der BAUHAUS Akademie
  • Mitarbeitervorteile: Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS-Mitarbeiterkarte, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.

Willkommen im #TeamBAUHAUS.
Mareike Fürstenberger (HR/Recruiting) freut sich auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular - ohne Anschreiben und in weniger als 3 Minuten.

Bitte beachten: Papierbewerbungen werden nicht zurückgesendet.
Weitere Infos gibt es unter https://jobs.bauhaus.info.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Bauhaus AG

Bauhaus AG

BAUHAUS setzt seit seiner Gründung Maßstäbe – für den Handel, aber auch für die Förderung und Ent­wicklung der Mitarbeiter:innen. Schließlich sind sie es, die mit Herzblut, einem hohen Service­anspruch und immer neuen Ideen diesen Erfolg mit­gestalten. Und so dafür sorgen, dass BAUHAUS auch in Zukunft die Erfolgs­geschichte fort­schreibt. Bei BAUHAUS haben individuelle Schulungs- und Weiter­bildungs­mö­gli­chkeiten für die Mitarbeiter:innen hohe Priorität. Als zukunfts­sicherer und krisen­fester Arbeit­geber fördert BAUHAUS Nach­wuchs­kräfte ebenso wie lang­jährige Team­mitglieder und Quer­einsteiger:innen.

Informationen zur Bewerbung

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