Stellenangebot: Bildungsmanager (m/w/d) bei Landkreis Saalekreis

Im Amt für Bildung und Ausbildungsförderung ist am Dienstort Querfurt eine Stelle als
Bildungsmanager (m/w/d)
in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist befristet für die Dauer von 2 Jahren ab Besetzung. Das Arbeitsverhältnis beginnt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
Tätigkeiten als Bildungsmanager für das Bildungsprogramm der KVHS, Projekte und zielgruppenübergreifende Bildungsangebote
Bildungsplanung
Grundsatzliteratur, Statistiken, Analysen und wissenschaftliche Erscheinungen in den Fachgebieten auswerten und studieren
inhaltliche Entwicklungen beobachten und untersuchen
an Fortbildungsveranstaltungen teilnehmen, Erfahrungen mit anderen Einrichtungen der Erwachsenenbildung austauschen
Programmangebot planen und koordinieren
am Bildungskonzept und an der Programmstruktur für das Lehrgangsangebot arbeiten unter Beachtung von Lernzielen, Zielgruppen und Stoffplänen
Personal- und Zeitdispositionen im Rahmen bewilligter Mittel treffen
das haupt- und nebenberufliche Mitarbeiterteam über das Gesamtprogramm des Semesters koordinieren
Bedarfsermittlung um Angebotslücken zu schließen unter Berücksichtigung der regionalen Situation
mit anderen kulturellen Einrichtungen im Landkreis und der Stadt Halle (Saale), mit Städten und Gemeinden im Landkreis, mit Schulen im Landkreis und mit anderen Bildungsträgern der Erwachsenenbildung zusammenarbeiten
Kursorganisation
den personellen, finanziellen, materiellen und räumlichen Bedarf für die Programmrealisierung planen
Dozentengewinnung, -verpflichtung, -einführung nach Personalbedarfsplanung
Kosten im Verantwortungsbereich kalkulieren
Sachmittel sowie Unterrichtshilfen zur Absicherung unterrichtsorganisatorischer Voraussetzungen abfordern
im Lehrgangsangebot ausgeschriebene Veranstaltungen absichern und kontrollieren
Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln für Projektmaßnahmen
Arbeiten für Bildungsveranstaltungen
Unterrichtshospitation und -auswertung
Dozenten beraten und die didaktisch-methodische Planung überprüfen
Bildungs- und Lernberatung
fachgebietsbezogene und –übergreifende Teilnehmerberatung
Dozenten beraten im Hinblick auf Teilnehmerstruktur, inhaltliche Probleme und Lernprobleme, methodische Fragen und Medieneinsatz
hauptberufliches Mitarbeiterteam über fachbereichsbezogene Entscheidungen informieren
Werbung und Öffentlichkeitsarbeit
Planung der Werbung und Information für alle Veranstaltungen im Verantwortungsbereich
Redaktion und Korrektur des Programmheftes bezogen auf den Verantwortungsbereich
Pressemitteilungen erstellen
Verwaltungsarbeiten
realisierte Bildungsmaßnahmen abrechnen und auswerten
zum Haushaltsplan zuarbeiten
Teilnehmeranmeldungen und Kassierungen (Einzelveranstaltungen) vornehmen
Lehrgangskalkulation durchführen
Sachbedarf, Einrichtungen und Ausrüstungen ermitteln und beantragen
Ihr Profil
Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit einem Hochschulabschluss der Gesellschafts- und/ oder Sozialwissenschaften, Kulturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Medienpädagogik.
Sie besitzen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, sind zielstrebig, belastbar und kooperativ.
Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Kundenorientierung, Überzeugungs-, Durchsetzungsfähigkeit sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit. Zudem sind Sie sicher im Umgang mit modernen Arbeitsmitteln (MS Office).
Sie sind im Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B.
Sie besitzen mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache, mindestens auf Niveaustufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens.
Arbeitszeit und Vergütung/Eingruppierung
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden.
Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe EG 9c TVöD VKA (entspricht in Vollzeit einem monatlichen Bruttogrundgehalt zwischen 4.010,72 € (Stufe 1) und 5.527,70 € (Endstufe 6), je nach einschlägiger Berufserfahrung).
Die Anerkennung von Berufserfahrungen für die Stufenzuordnungen erfolgen im Rahmen der Möglichkeiten des TVöD-VKA.
Sind Sie bereits im Öffentlichen Dienst tätig und wechseln zu uns, bieten wir Abordnungen zur Erprobung an. Diese Möglichkeit besteht bei Tarifbeschäftigten in Abstimmung mit der abgebenden Behörde.
Bewerbung und Kontakt
Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung (www.saalekreis.de) bis zum 15.10.2026. Nähere Auskünfte zum Anforderungs- und Aufgabenprofil erteilt Ihnen Ihr zukünftiger Vorgesetzte Herr Dr. Streichhahn unter der Telefonnummer 03461 40-3812.
Für Verfahrensfragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung steht Ihnen Frau Gutezeit unter der Telefonnummer 03461 40-2117 gern zur Verfügung. Der Landkreis Saalekreis fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Menschen mit Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung angemessen berücksichtigt.
Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Onlineportal. Für eine erfolgreiche Bewerbung können nur abgeschlossene Bewerbungsvorgänge mit vollständig hochgeladenen Unterlagen akzeptiert werden. Reise-/Bewerbungskosten und andere Aufwendungen werden nicht erstattet.
i.A. Nancy Schönfelder
Amtsleiterin Personalamt
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