Detailansicht des Stellenangebots

Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL PsychiatrieVerbund Westfalen arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.

Die LWL-Klinik Paderborn ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster sowie Kooperationspartner der Fakultät für Gesundheitswissenschaften der Universität Bielefeld und versorgt gemeindenah mit 280 stationären Betten, 60 Tagesklinikplätzen und drei ausgebauten Institutsambulanzen etwa 14.000 Patientinnen und Patienten jährlich.

Die Station GP3 der Gerontopsychiatrie ist eine offen geführte Station mit psychotherapeutischem Schwerpunkt, auf der 12 Patient:innen ab dem 55. Lebensjahr mit psychischen Erkrankungen wie Depression, Angsterkrankung, Somatisierungsstörung oder Persönlichkeitsstörung behandelt werden. Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und behandeln die Patient:innen im Tandemsystem gemeinsam mit einer Bezugspflegekraft. Die Abteilung ist von einer systemischen Grundhaltung geprägt und wurde 2022 als systemisch arbeitende Einrichtung zertifiziert.

So tun Sie bei uns Gutes:

• Zuständigkeit als fallführende:r Bezugstherapeut:in 
• Einbeziehung der Angehörigen und weiterer Unterstützer:innen in die Behandlung
• Durchführung einer psychotherapeutischen Gruppe sowie der neuropsychologischen Diagnostik auf der Station 
• Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Behandlung von älteren psychisch Erkrankten

Das wünschen wir uns:

• Ein abgeschlossenes Studium der Psychologie (Dipl. Psycholog:in oder Master) oder Psychotherapie mit Approbation bzw. kurz vor der Approbation stehend in einem psychotherapeutischen Richtlinienverfahren
• Freude an der wertschätzenden Begegnung mit älteren Menschen und ihren Angehörigen
• Eigenverantwortliches Arbeiten im Rahmen eines multiprofessionellen Teams
• Offenheit für zukunftsweisende integrative und sektorübergreifende Versorgungsmodelle
• Kreativität und Einbringen eigener Ideen
• Bereitschaft zur Teilnahme an den hausinternen psychologischen Spätdiensten

Darauf können Sie sich freuen:

• Faire Gehaltsstruktur: Leistungsorientierte Vergütung nach TvöD zzgl. weiterer sozialer Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen)
• Arbeitszeitmodell: Unbefristeter Arbeitsvertrag, Voll- oder Teilzeit, 38,5 Wochenstunden bei einer Vollzeitstelle, min. 24 Wochenstunden in Teilzeit gewünscht
• Onboarding: Willkommenstag, individuelle und strukturierte Einarbeitung
• Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Beruf und Privat- bzw. Familienleben, elektronische Zeiterfassung
• Individuelle Entwicklung: Attraktive Fort- und Weiterbildungen, Zugang zur Fachliteratur
• Corporate Benefits: Mitarbeiter:innen Rabattprogramm
• Mobilität: Möglichkeit des Dienstradleasings
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Kooperation mit dem Fitnessstudio FitX

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.

In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich online bis zum 26.07.2026.

Kontakt

Frau Dr. Beate Joachimsmeier
Chefärztin Gerontopsychatrie / Soziotherapie
05251/295 5118