Stellenangebot: Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Pforte bei Landschaftsverband Westfalen- Lippe - LWL-Klinik Hemer

Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.

Die LWL-Klinik Hemer, Hans-Prinzhorn-Klinik, ist ein modernes und innovatives Krankenhaus der psychiatrischen Pflichtversorgung mit ca. 400 Betten und Plätzen. Träger der Klinik ist der Landschaftsverband Westfalen-Lippe, der ein umfassendes psychiatrisches Verbundsystem in Westfalen-Lippe mit hoch differenzierten psychiatrischen Behandlungs- und Betreuungsangeboten an verschiedenen Standorten vorhält.

Mit der LWL-Klinik Dortmund besteht ein regionales Netz mit einem gemeinsamen Wirtschafts- und Verwaltungsdienst, auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.

Für unsere Pforte in der Klinik in Hemer suchen wir zum 01.11.2026 und zum 01.04.2027 jeweils eine:n Mitarbeiter:in im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung.

Ihre Aufgaben

• Entgegenahme und Weiterleitung von Telefonaten
• Postdienst
• Empfang von Patienten/Patientinnen und Besuchern/Besucherinnen
• Informationsstelle für den ärztlichen Bereitschaftsdienst
• Bedienung der Schrankenanlage und Brandmeldeanlage
• Ausgabe von Schlüsseln
• Kommunikation mit Feuerwehr und Notdienst
• Abarbeiten von Meldeketten bei Notfällen
• Übernahme von Nachtdiensten

Ihr Profil

• abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Ausbildung
• sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• wünschenswert sind Grundkenntnisse in der englischen Sprache
• kundenorientierter Umgang mit Patienten/Patientinnen und Besuchern/Besucherinnen
• Höflichkeit und Freundlichkeit gegenüber internen und externen Kunden/Kundinnen
• Bereitschaft zum Umgang mit psychisch kranken Menschen
• ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit 
• sicherer Umgang mit Telefonanlagen, Anwenderkenntnisse in Excel, Access sowie den gängigen Microsoft-Office-Programmen 
• Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst innerhalb von 7 Tagen in der Woche

Unser Angebot

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• eine Vergütung nach Entgeltgruppe 5 TVöD/VKA
• ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einer großen Einrichtung des Gesundheitswesens
• eine arbeitgeberseitig finanzierte Zusatzversorgung
• Möglichkeit zur Entgeltumwandlung
• Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Dienstrad
• zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• vielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• attraktive Corporate Benefits

Es handelt sich um zwei Teilzeitstellen mit einem Umfang von 35,00 Stunden (ab 01.11.2026)  bzw. 30,80 Stunden (ab 01.04.2027) wöchentlich.

Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.10.2026.

Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet.