Detailansicht des Stellenangebots

Heute macht nicht mehr nur das Produkt den Kaufunterschied. Der Service ist mindestens genauso entscheidend. Und den nehmen wir persönlich. Jeden Tag arbeiten wir in mehreren Geschäftsfeldern daran, bestmöglich auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Mitarbeiterinnen einzugehen. Als hundertprozentiges Tochterunternehmen der DKB AG leisten wir als #geldverbesserer gemeinsam einen wichtigen Beitrag für das, was Menschen zum Leben brauchen.

• Du unterstützt das operationelle Risikomanagement, z. B. bei Risikoanalysen und Bewertungen

• Du berätst unsere Fachbereiche rund um den Risikotransfer und findest gemeinsam passende Lösungen

• Du prüfst Verträge im Hinblick auf Risiken und Versicherungen

• Du behältst den Überblick über den bestehenden Versicherungsschutz und identifizierst Optimierungsbedarfe

• Du bist zentrale Schnittstelle zu unserem Versicherungsmakler und steuerst die Zusammenarbeit

• Ausbildung oder Studium im Versicherungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung im Versicherungsumfeld, idealerweise im Unternehmenskontext

• Kenntnisse im Risikomanagement und/oder Internen Kontrollsystem sind ein Plus

• Analytisches Denkvermögen und ein strukturierter Arbeitsstil

• Kommunikationsstärke und Freude daran, mit unterschiedlichen Bereichen zusammenzuarbeiten

• Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. C1)

Wir schätzen ein Arbeitsumfeld der Vielfalt, das auf Gerechtigkeit und gegenseitigem Respekt beruht. Wir freuen uns über alle Bewerber*innen unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten, des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.

• flexibles und mobiles Arbeiten - temporär auch im EU-Ausland(Für Linkedin bitte einen Hastag stehen lassen, je nachdem was gilt #LI-Remote, #LI-Hybrid oder #LI-Onsite, den Rest rauslöschen, wenn kein Posting über LinkIn den Satz in Klammern entfernen)
• spannende und vielfältige Aufgaben mit tollem Teamspirit
• Weiterbildung und zukunftsrelevante Qualifizierung
• individuelle Entwicklungs- und Karrierewege
• 30+ Urlaubstage
• Duz-Kultur/ kein Dresscode
• Angebote zum Gesundbleiben
• Fahrtkostenzuschuss (ÖPNV), JobRad oder Pluxee Benefits Card
• Extras wie Vermögenswirksame Leistungen