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Mach was dein Herz dir sagt!

EDEKA Südwest Fleisch GmbH - Der fortschrittliche Produktionsbetrieb für Fleisch- und Wurstwaren. Unser Werk in Rheinstetten ist eines der modernsten in Europa. Die weit über 1500 Mitarbeitende sorgen täglich an unseren Bedientheken für Frische und Vielfalt an mehr als 1100 Märkten – vom Bodensee bis ins Saarland. Wir sind ein Tochterunternehmen der EDEKA Südwest – eines der erfolgreichsten Unternehmen im deutschen Lebensmittelhandel.

Für unseren Standort Rheinstetten suchen wir Sie als

Abteilungsleiter Haus- und Abwassertechnik (m/w/d)

Referenznummer: 18313

Ihre Vorteile

• Wir lieben Lebensmittel: Sie bekommen 10%-Rabatt auf Ihre EDEKA-Einkäufe
• Sicherheit: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz
• Erholung: Sie bekommen bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr
• Sonderzahlungen: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Jobrad: Sie haben die Möglichkeit sich über Jobrad kostengünstig Fahrräder zu leasen
• Weiterbildung: Ihnen steht ein vielseitiges Seminarangebot zur Verfügung, um sich in allen relevanten Bereichen weiterzuentwickeln
• Zeiterfassung: Ihre Überstunden werden erfasst und durch Freizeit oder Bezahlung ausgeglichen
• Bezahlung nach Tarif: Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung
• Vielseitig: Auf Sie wartet eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit
• Wohlbefinden: Sie arbeiten in einer angenehmen und familiären Arbeitsatmosphäre
• Kantine: Bei uns wird täglich frisch gekocht, wöchentlich wird der Essensplan rausgegeben
• Events: Freuen Sie sich auf unser jährliches Mitarbeitenden-Sommerfest sowie auf unsere Jahreseröffnungsfeier
• Einsatzplanung: Sie erhalten Ihren Dienstplan im Voraus
• Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige vermögenswirksame Leistungen
• Unterstützung: Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben

• Abteilungsleitung: Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Haus- und Abwassertechnik
• Projektmanagement: Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung und Abwasseranlage
• Betriebsführung und Instandhaltung: Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs sowie der Wartung und Instandhaltung aller relevanten Systeme und Anlagen
• Prozessoptimierung: Optimierung von Prozessen unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und gesetzlichen Vorgaben
• Mitarbeiterführung und -entwicklung: Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams
• Schnittstellen- und Stakeholdermanagement: Koordination externer Dienstleister und Zusammenarbeit mit Behörden
• Qualitäts- und Sicherheitsmanagement: Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards

Ihre Voraussetzungen

• Qualifikation: Ausbildung zum Meister/Techniker in Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder HLS (Heizung, Lüftung, Sanitär) oder vergleichbarer Werdegang
• Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung, idealerweise in leitender Position
• Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen, Gesetze und technischen Regelwerke
• Persönliche Kompetenzen: Führungskompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
• Arbeitsweise: Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
• IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.

Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.