Stellenangebot: Sachbearbeitung für grundsätzliche Angelegenheiten im Bereich Arbeitsschutz, Gesundheitsmanagement e bei Senatsverwaltung für Finanzen

Sachbearbeitung für grundsätzliche Angelegenheiten im Bereich Arbeitsschutz, Gesundheitsmanagement einschließlich fachlicher Koordination; BEM; Gesundheitskoordination; Arbeitsschutzkoordination; Suchtbeauftragte/r; Pandemiebeauftragte/r (m/w/d)

Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 138.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,9 Millionen Menschen funktioniert.

Arbeiten bei der Senatsverwaltung für Finanzen bedeutet die Zukunft der Stadt Berlin aktiv mitzugestalten. Wir bieten ein breit gefächertes Aufgabenspektrum, vielfältige Karrierechancen sowie einen modernen, familienfreundlichen Arbeitsplatz.

Ihre Aufgaben

Sie entwickeln und pflegen die strategischen Konzepte, Richtlinien und Standards für Arbeitsschutz und betriebliches Gesundheitsmanagement. Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher und passen interne Regelungen an aktuelle rechtliche und fachliche Entwicklungen an. Sie steuern übergreifende Prozesse wie Gefährdungsbeurteilungen, Unfallverhütung und Präventionsprogramme und beraten Führungskräfte und Fachbereiche in Grundsatzfragen. Zudem koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit Betriebsärzten, Sicherheitsfachkräften, Personalvertretung und externen Stellen. Sie werten Kennzahlen und Berichte aus, um Handlungsbedarfe zu erkennen und Maßnahmen zur Verbesserung von Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz konzeptionell weiterzuentwickeln.
Anforderungsprofil:

Die vollständigen und verbindlichen Stellenanforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil im Abschnitt „weitere Informationen“. Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und bildet die Grundlage für die Auswahlentscheidung. Es wird empfohlen, das Anforderungsprofil abzuspeichern, da es nach dem Ablauf der Bewerbungsfrist auf dem Karriereportal nicht mehr einsehbar ist.

Kennziffer: SenFin ZS 68/2026
Besoldungsgruppe: A 12* (Amtsrätin bzw. Amtsrat)
Entgeltgruppe: 11* TV-L
(*Bewertungsvermutung)
Besetzbar: sofort (unbefristet)

Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden (Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.)

Ihr Profil

Sie haben...

• als Beamtin bzw. Beamter
  die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst der allgemeinen Verwaltung).
• als (Tarif-) Beschäfigte bzw. Beschäftigter
  ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar) der Fachrichtungen Verwaltungsmanagement, -wirtschaft oder Sicherheitsmanagement bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.

Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 09.09.2026.

Bewerben Sie sich ausschließlich online über das Berliner Karriereportal. Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden Ihre Daten elektronisch gespeichert und verarbeitet (§ 6 Abs. 1 EU-DSGVO). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.

Wir bieten

Karriereförderung
Sie haben das Potenzial, wir helfen Ihnen, es zu entfalten! Mit vielen Personalentwicklungsangeboten und Unterstützung durch die Verwaltungsakademie bringen wir Ihre Kompetenzen auf das nächste Level.

Moderne Büroarbeitsplätze
Digitale Prozesse, smarte Tools, E-Akte und hausinterne KI: Bei uns ist Fortschritt keine Floskel, sondern Alltag. Damit Sie sich auf das konzentrieren, was zählt.

Teambuilding
Wir setzen auf netzwerkbasiertes Lernen: Unsere Welcome Days, unser Frauennetzwerk sowie die berlinweiten Netzwerke bieten Ihnen spannende Möglichkeiten zum Austausch und zur Vernetzung.

Gesundheitsmanagement
Gesundheit ist für uns wichtig: Mit vielen Sportangeboten im Dienstgebäude und Duschen im Haus, psychologischer Beratung durch unseren Partner, der Charité, sowie der Sozialberatung.

Ein kollegiales Arbeitsklima
Agil, vernetzt, flexibel: Mit New Work, Desksharing und agilen Arbeitsmethoden schaffen wir eine Arbeitswelt, die zu Ihrem Arbeitsstil passt – nicht umgekehrt.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Flexible Arbeitszeiten, Home Office, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub helfen Ihnen dabei, Familie, Freizeit und Beruf unter einen Hut zu bringen.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Ansprechperson Bewerbungsverfahren:
Frau Ritzkat: 0151 58277761

Ansprechperson Aufgabengebiet:
Frau Schipanski: 0151 18853045
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format bei:

• Motivationsschreiben
• Lebenslauf (Foto optional)
• Nachweis(e) über den Abschluss entsprechend der formalen Anforderungen (Abschlusszeugnis, Urkunde)
• aktuelles Zwischen-/Arbeitszeugnis (nicht älter als ein Jahr)
• Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe Ihrer personalaktenführenden Stelle (bei Nichterteilung entstehen keinerlei Nachteile)
• ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung/Gleichstellung

Nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen können berücksichtigt werden. Ein Verweis auf die Personalakte reicht nicht aus.
Hinweise:
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Bitte beachten Sie, dass die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.) nicht erstattet werden können.