Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in im Studentischen Gesundheitsmanagement

Bereich: Zentrale Betriebseinheit Sport und Bewegung | Stellenumfang: Vollzeit | Beschäftigungsdauer: befristet | Ausschreibungs-ID: 7097

Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 14.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.

Wir suchen:

In der Zentrale Betriebseinheit Sport und Bewegung, Studentisches Gesundheitsmanagement, suchen wir eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu folgenden Konditionen:

• 100% = 39,83 Stunden
• Entgeltgruppe 13 TV-L
• Elternzeitvertretung, befristet 31.10.2027

Ihre Aufgaben:

• Konzeptionelle Fortführung und Weiterentwicklung des Studentischen Gesundheitsmanagements (SGM) unter besonderer Berücksichtigung von Aspekten der Digitalisierung
• Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung und Umsetzung von Lehrveranstaltungen im Zertifikatsstudium Sport hinsichtlich gesundheitsbezogener Themen speziell für die Grundschule (Lehre im Umfang von bis zu 2 SWS)
• Mitarbeit in der Verwaltung der Zentralen Betriebseinheit Sport und Bewegung und Optimierung digitaler Arbeitsprozesse

Ihr Profil:

• Gesundheitswissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar) mit Bezug zur Digitalisierung
• Juristische Grundkenntnisse und sicherer Umgang mit Bürokratie
• Erfahrungen im Gesundheitsmanagement sowie im Projektmanagement
• Kenntnisse über die Organisationsstruktur einer Universität und Erfahrungen im Umgang mit unterschiedlichen Akteuren aus dem Studentischen Gesundheitsmanagement, insbesondere mit Krankenkassen und dem Hochschulsport
• Erfahrungen in der Umsetzung von Maßnahmen im Gesundheitsmanagement, bevorzugt an einer Universität
• Kenntnisse im Umgang mit Software, insbesondere MS-Office und Internetanwendungen (Drupal)
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten
• Wünschenswert sind sicherheitsbezogene Qualifikationen nach DGUV: Erste-Hilfe-Schein, Evakuierungshelfer, Brandschutzhelfer
• Wünschenswert sind persönliche Netzwerke, die dem Studentischen Gesundheitsmanagement in Siegen nützlich wären

Unser Angebot:

• Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten
• Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit
• Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
• Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
• Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 11.08.2026.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

Ihre Ansprechperson:

Marcus Wegener
0271-740-4556
marcus.wegener@uni-siegen.de

Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.