Stellenangebot: Jobcoach (gn) bei Akademie Überlingen Holding GmbH & Co. KG

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Bremen

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Jobcoach

Stellenbeschreibung

„Menschen zu bilden und weiterzubringen ist unsere Leidenschaft.“_
-_ Norbert Glasmeyer, Unternehmensgründer

Jeder Mensch verdient eine echte Chance auf berufliche Perspektive und persönliche Entwicklung. Genau dafür stehen wir als Akademie Überlingen.

Mit individuellen Bildungs- und Coachingangeboten begleiten wir Menschen dabei, neue Wege zu gehen und ihr Potenzial zu entfalten. Verantwortung, Wertschätzung und echtes Engagement prägen unser tägliches Handeln.

An 110 Standorten deutschlandweit setzen sich rund 800 Mitarbeitende mit Herz und Kompetenz dafür ein, positive Veränderungen möglich zu machen.

Werden Sie Teil unserer Mission.

Zur Unterstützung unseres Standortes in Bremen-Nord suchen wir Sie ab sofort in Vollzeit (ggf. Teilzeit möglich) als

Jobcoach (gn)

Ihr Aufgabengebiet

  • Beratung von jugendlichen Erwachsenen und/oder erwerbsfähigen Leistungsberechtigten mit wenig Einkommen in Anstellung oder Selbstständigkeit

  • Unterstützung bei der Feststellung von Kompetenzen mit dem Ziel einer nachhaltigen Integration (sozialversicherungspflichtig) in den Arbeits- /Ausbildungsmarkt und Klärung des Bedarfs an beruflicher Qualifizierung

  • Bewerbungstraining (Bewerbungsstrategien / Unterstützung bei individuellen Bewerbungsunterlagen (inkl. Lebenslauf, Anschreiben) und Selbstpräsentation)

  • Akquise nach passenden Erprobungs-/ Ausbildungs- und Arbeitsplätzen und anschließende Betreuung

  • Ansprechpartner für den Kostenträger

  • Dokumentation

Unser Anforderungsprofil:

  • Mindestens einen Berufs- oder Studienabschluss und eine mindestens einjährige Berufserfahrung sowie Kenntnisse und Erfahrungen in den Personalauswahlsystemen/-kriterien der Unternehmen und im Personalwesen

  • Kenntnisse im Umgang mit dem Portal der Bundesagentur für Arbeit (BA)

  • Fundierte Kenntnisse der regionalen und überregionalen Arbeits- / Ausbildungsmärkte und deren Anforderungen sowie Bewerbungscoaching / - training

  • Erfahrung im Umgang mit Ämtern und Behörden sowie Akquise (wünschenswert)

  • Ausgeprägte Kommunikations- und Motivationsstärke, Engagement und Teamfähigkeit

  • Eigeninitiative, konstruktiver Umgang mit Herausforderungen und Flexibilität

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Wir bieten Ihnen:

  • Einewertschätzende Arbeitsumgebung auf Augenhöhein einemfamiliengeführtenUnternehmen in der zweiten Generation
  • AlsfamilienorientiertesUnternehmen bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen neben 30 Tage Urlaub im Jahrzusätzliche Sonderurlaubstage(z.B. Geburtstag des Kindes, an Ihrem eigenen Geburtstag, Arbeitsjubiläum, Ehejubiläum)
  • Ein Führungsteam und Kollegium, dasstets ein offenes Ohrfür die Mitarbeiter*innen hat
  • Wir verstehen uns nicht nur als Wissensvermittlerin, sondern auch**als Lern- und Wegbegleiterin**für unsere Teilnehmenden
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitennach Absprache
  • Weitere lukrative Zusatzleistungen: Jobrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen uvm.

Wir bieten Ihnen ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld, ein ausgesprochen motiviertes Team, das mit Leidenschaft Menschen bildet und weiterbringt, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und die Möglichkeit, zusammen mit dem Unternehmen zu wachsen.
Möchten Sie mit uns zusammen Menschen neue Chancen auf dem Arbeitsmarkt eröffnen?

Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Vertragsbeginn: ab sofort
Vertragstyp: befristet
Arbeitszeit: Vollzeit (ggf. Teilzeit möglich)
Arbeitsort: Bremen-Vegesack

Akademie Überlingen N. Glasmeyer GmbH
Frau Anke Schiphorst-Klemme
Tel.: 0151 22614871
Lindenstraße 1a
28755 Bremen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Akademie Überlingen Holding GmbH & Co. KG

Die Akademie Überlingen ist ein privates Institut für öffentlich geförderte Bildung und Potentialentfaltung.

Was uns antreibt, ist die Verantwortung für Menschen, die eine Arbeit suchen, die andere Arbeit suchen oder die sich innerhalb ihrer Arbeit weiter entwickeln möchten. Mit rund 650 Mitarbeitern an über 40 Standorten ist unser Familienunternehmen eine der größten und modernsten Schulungseinrichtungen in Deutschland.

Wir sind „Mit Kompetenz zur Stelle“.

Informationen zur Bewerbung