Stellendetails zu: Senior IT-Spezialist (m/w/d) Bereich Security

Senior IT-Spezialist (m/w/d) Bereich Security

Senior IT-Spezialist (m/w/d) Bereich Security

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: recruitIT Consulting

Besondere Merkmale

  • 65.000 € – 85.000 €/Jahr
  • Stelle im Rahmen der Personal­vermittlung

Arbeitsort

Klettgau

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • ERP-Berater/in - ERP-Consultant

Stellenbeschreibung

Senior IT-Spezialist (m/w/d) Bereich Security

40 Stunden pro Woche

unbefristet

Frühester Beginn ab sofort

65.000 - 85.000 EUR pro Jahr

IT Sicherheit wirksam gestalten...mit Verantwortung, Einfluss und langfristiger Perspektive

Du möchtest als Senior IT-Spezialist (m/w/d) Bereich Security Verantwortung übernehmen und deine Erfahrung sichtbar einbringen?

  • Du übernimmst die Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) und treiben dessen Konzeption und Implementierung eigenständig voran.
  • Als zentraler Ansprechpartner für IT-Sicherheitsrisiken bewerten Sie Software, Hardware und Systeme, insbesondere im Bereich operativer Technologien (OT), und sorgen für deren Sicherheit.
Deine Aufgaben
  • Du übernimmst die Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) und treiben dessen Konzeption und Implementierung eigenständig voran.
  • Als zentraler Ansprechpartner für IT-Sicherheitsrisiken bewerten Sie Software, Hardware und Systeme, insbesondere im Bereich operativer Technologien (OT), und sorgen für deren Sicherheit.
  • Du leitest anspruchsvolle Projekte und übernehmen die Verantwortung für alle Facetten der IT-Security, von der Planung bis zur Umsetzung.
  • Zur Stärkung des internen Know-hows entwickeln und führen Sie Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen für Mitarbeiter durch.
  • Du arbeitest eng mit externen Dienstleistern und Lieferanten im Bereich IT-Sicherheit zusammen, sind aber auch für deren Auswahl, Bewertung und kontinuierliche Überwachung verantwortlich.
Das sollte zu dir passen

Wichtig sind:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationssicherheit oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 3 Jahre) im Bereich IT-Sicherheit mit nachweislichen Erfolgen in der Implementierung und Weiterentwicklung von Sicherheitslösungen.
  • Umfassende Erfahrung in den Bereichen Endpoint Detection and Response, Network Detection and Response, Firewall und Netzwerksicherheit, Systemhardening, Virenscanning, Monitoring und Alerting.
  • Tiefgehendes Verständnis der relevanten Informationssicherheitsstandards, -frameworks und Best Practices, wie ISO 27001, NIST, CIS Controls.
  • Erfahrung in der Bewertung und Risikomanagement von IT-Sicherheitsrisiken in industriellen Umgebungen (z.B. OT, IoT, SCADA).
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln und Entscheidungsträger zu beraten.
  • Zertifizierungen im Bereich Informationssicherheit, wie CISSP, CISM oder CISA, sind von Vorteil und werden bevorzugt.
  • Selbstständige Arbeitsweise, hohe Verantwortungsbereitschaft und ausgezeichnete Teamfähigkeit.
  • Mehrsprachigkeit (Deutsch/Englisch) wird erwartet, Kenntnisse weiterer Sprachen sind von Vorteil.
Du erfüllst nicht jeden Punkt?

Entscheidend sind deine relevanten Erfahrungen und dein Entwicklungspotenzial. Wenn die Kernaufgaben zu dir passen, sollten wir sprechen.

So arbeitet das Team

Du arbeitest in einem international aufgestellten Industrieunternehmen mit direktem Bezug zu Technik, Produktion und Engineering. Die Zusammenarbeit ist praxisnah und lösungsorientiert...mit kurzen Abstimmungen zwischen IT, Fachbereichen und Standorten.

Darauf kannst du dich freuen

Das Unternehmen bietet zahlreiche Benefits, darunter: ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung sowie attraktive Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Die Mitarbeitern profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, internationaler Zusammenarbeit und spannenden Karriereperspektiven. Außerdem werden Nachhaltigkeit, Innovation und Work-Life-Balance großgeschrieben, um ein angenehmes und zukunftsorientiertes Arbeitsklima zu schaffen.

So geht es weiter
  1. Du bewirbst dich mit deinem Lebenslauf.
  2. Wir sprechen kurz und persönlich über deine Erfahrung, deine Wünsche und die Position.
  3. Wenn die Rolle passt und du zustimmst, stellen wir dein Profil beim Kunden vor.
  4. Wir begleiten dich verbindlich durch die Gespräche bis zur Entscheidung.
Vertraulich und auf Augenhöhe

recruitIT Consulting ist auf IT Festanstellungen spezialisiert. Michael Kulinski vermittelt seit 2010 IT Experten und hat mit seinen Teams mehr als 675 Positionen erfolgreich besetzt. Dein Profil wird nur nach vorheriger Abstimmung und mit deiner Zustimmung an den Kunden weitergegeben.

Dein Einstieg

Vor deinem Wechsel klären wir transparent, welche Aufgaben, Systeme und Ansprechpartner dich in den ersten Wochen erwarten. So weißt du bereits vor deiner Entscheidung, wie dein Start konkret geplant ist.

Klingt interessant?

Dann bewirb dich jetzt. Für den ersten Schritt genügt dein Lebenslauf...ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Wir melden uns kurzfristig und besprechen alles Weitere persönlich mit dir.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: recruitIT Consulting

recruitIT Consulting

Informationen zur Bewerbung