Stellendetails zu: Senior SAP S/4HANA Inhouse Consultant PS / SD (m/w/d)

Senior SAP S/4HANA Inhouse Consultant PS / SD (m/w/d)

Senior SAP S/4HANA Inhouse Consultant PS / SD (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: recruitIT Consulting

Besondere Merkmale

  • 75.000 € – 95.000 €/Jahr
  • Stelle im Rahmen der Personal­vermittlung

Arbeitsort

verschiedene Arbeitsorte

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • ERP-Berater/in - ERP-Consultant

Stellenbeschreibung

Senior SAP S/4HANA Inhouse Consultant PS / SD (m/w/d) in München

Du möchtest als Senior SAP S/4HANA Inhouse Consultant PS / SD (m/w/d) Verantwortung übernehmen und deine Erfahrung sichtbar einbringen?

  • Du übernimmst Verantwortung für die Gestaltung, Weiterentwicklung und Optimierung der SAP S/4HANA Prozesse in den Modulen PS und SD
  • Du analysierst Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen Anwendungstechnik, Sonderkonstruktion und Vertrieb und übersetzt diese in tragfähige SAP-Lösungen
  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • Verantwortungsvolle Aufgaben in einem international erfolgreichen Technologieunternehmen
  • Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Systemen und Prozessen
Deine Aufgaben
  • Du übernimmst Verantwortung für die Gestaltung, Weiterentwicklung und Optimierung der SAP S/4HANA Prozesse in den Modulen PS und SD
  • Du analysierst Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen Anwendungstechnik, Sonderkonstruktion und Vertrieb und übersetzt diese in tragfähige SAP-Lösungen
  • Du berätst interne Stakeholder, entwickelst Lösungskonzepte und begleitest Implementierung, Testing und kontinuierliche Weiterentwicklung im SAP S/4HANA System
  • Du arbeitest in SAP Projekten im CSE-Umfeld mit oder übernimmst Verantwortung bei Rollouts, Prozessoptimierungen und Digitalisierungsvorhaben
  • Du unterstützt im 2nd und 3rd Level Support und schulst Key User, damit Prozesse im Alltag sauber und effizient laufen
  • Du steuerst das Schnittstellenmanagement zu angrenzenden Modulen wie SD, CO, FI, MM und PP sowie zu externen Systemen
  • Du beobachtest neue SAP-Technologien und bewertest deren Nutzen für das Unternehmen... zum Beispiel SAP Fiori, Embedded Analytics oder Cloud Services
Das sollte zu dir passen

Wichtig sind:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Beratung oder Betreuung von SAP S/4HANA PS und SD mit
  • Du hast ein starkes Prozessverständnis im Projektgeschäft, in der Sonderkonstruktion, im Vertrieb und idealerweise im After Sales
  • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im SAP S/4HANA Customizing in PS sowie in angrenzenden Bereichen wie SD, CO, FI, MM und PP
  • Du kennst moderne SAP-Technologien wie Fiori, CDS Views oder OData
  • Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und zuverlässig und bringst eine echte Hands-on-Mentalität mit
  • Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch
  • Erfahrung im Maschinenbau oder produzierenden Umfeld ist ein klarer Pluspunkt
Du erfüllst nicht jeden Punkt?

Entscheidend sind deine relevanten Erfahrungen und dein Entwicklungspotenzial. Wenn die Kernaufgaben zu dir passen, sollten wir sprechen.

Zusammenarbeit und Kultur

Unternehmenskultur unseres Kunden: Es wird viel Wert auf die persönliche Weiterentwicklung und Eigenverantwortung der Mitarbeiter gelegt. Hohe Qualitätsstandards sind ein zentraler Bestandteil der Philosophie, wobei Präzision und Zuverlässigkeit im Fokus stehen. Die Arbeit ist dynamisch und zukunftsorientiert, getragen von Vertrauen und internationaler Zusammenarbeit. Jeder Einzelne wird als wichtiger Teil des Wachstumsprozesses angesehen, und es herrscht ein starker Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Innovation.

Darauf kannst du dich freuen
  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • Verantwortungsvolle Aufgaben in einem international erfolgreichen Technologieunternehmen
  • Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Systemen und Prozessen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement
  • Bike Leasing, Corporate Benefits und Fitnesszuschuss
  • Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen Umfeld
So geht es weiter
  1. Du bewirbst dich mit deinem Lebenslauf.
  2. Wir sprechen kurz und persönlich über deine Erfahrung, deine Wünsche und die Position.
  3. Wenn die Rolle passt und du zustimmst, stellen wir dein Profil beim Kunden vor.
  4. Wir begleiten dich verbindlich durch die Gespräche bis zur Entscheidung.
Vertraulich und auf Augenhöhe

recruitIT Consulting ist auf IT Festanstellungen spezialisiert. Michael Kulinski vermittelt seit 2010 IT Experten und hat mit seinen Teams mehr als 675 Positionen erfolgreich besetzt. Dein Profil wird nur nach vorheriger Abstimmung und mit deiner Zustimmung an den Kunden weitergegeben.

Dein Einstieg

Vor deinem Wechsel klären wir transparent, welche Aufgaben, Systeme und Ansprechpartner dich in den ersten Wochen erwarten. So weißt du bereits vor deiner Entscheidung, wie dein Start konkret geplant ist.

Klingt interessant?

Dann bewirb dich jetzt. Für den ersten Schritt genügt dein Lebenslauf...ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Wir melden uns kurzfristig und besprechen alles Weitere persönlich mit dir.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: recruitIT Consulting

recruitIT Consulting

Informationen zur Bewerbung