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Ottobock SE & Co. KGaA
Ziel der Stelle

Du unterstützt unser Global Product Management Team tatkräftig bei der Planung und Vorbereitung von Neuproduktentwicklungen im Bereich Orthetik und Neurostimulation. Dabei bist Du die Schnittstelle zwischen internen Teams, in Berlin, Duderstadt und Wien. 

Aufgaben

• Du unterstützt bei der Identifizierung von zum Beispiel „User Needs" und „Unmet Needs" im Bereich der Orthetik und der Neurostimulation
• Du bist für Deine Teilprojekte zentraler Ansprechpartnerin für interne Stakeholder wie Forschung und Entwicklung
• Du übernimmst Recherchetätigkeiten für Themen wie Zielgruppenanalyse, Marktgrößenanalyse und wissenschaftliche Grundlagen
• Du bereitest Präsentationen vor und führst diese durch  
• Du übernimmst allgemeine Organisationsthemen und die tatkräftige Unterstützung des gesamten Teams

Profil

• Studienrichtung: Medizintechnik, Physiotherapie, Ergotherapie oder Orthopädietechnik
• Fachverständnis für Orthetik der oberen Extremität, Neurostimulation, Bewegungsapparat des Menschen (Muskuloskelettales System) und/oder Spaß, daran diese Themenfelder zu erlernen
• Du bist affin für zeitliche Planungen (Projektmanagement)
• Du hast die Möglichkeit, regelmäßig vor Ort in Berlin zu arbeiten, mit flexibler Remotearbeit nach Absprache
• Du bist sicher im Umgang mit PowerPoint, Excel und weiteren Microsoft-Anwendungen
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Du besitzt eine eigenständige Arbeitsweise, hohe Lernbereitschaft und Motivation

Benefits

• Attraktive Vergütung
• 24 Tage Urlaub
• Flexibilität: Gleitzeitmodelle und mobiles Arbeiten, wo möglich
• Rabatte & Vergünstigungen: Corporate Benefits und Angebote bei lokalen Partnern
• Einarbeitung & Weiterbildung: Individuelles Onboarding bei den Ottobock Welcome Days sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Networking: Regelmäßige Community-Events, wachsende Studierenden-Community & Networking-Möglichkeiten im Unternehmen
• Eigenverantwortung & Teamarbeit: Eigenverantwortliche Aufgaben & direkte Einbindung ins Team