Sachbearbeiter Tarifkundenabrechnung*

Zuverlässige, kundenorientierte Abrechnung und Marktprozesse sind genau Ihre Themen? Sie arbeiten strukturiert, behalten komplexe Abläufe im Blick und sorgen für eine gesetzeskonforme Umsetzung? Dann freuen wir uns auf Sie!

Ihre Energie

• Sie verstärken unser Team Abrechnung, Stammdaten und Ablesung in der Abteilung Marktkommunikation und Abrechnung und übernehmen die Tarifkundenabrechnung.
• Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört daher die Prüfung von Stammdaten, Messwerten und Tarifzuordnungen sowie die Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Abrechnung.
• Hierfür führen Sie eigenverantwortlich regelmäßige Abrechnungsläufe durch und analysieren dabei Prozesse und Fehlerquellen.
• Dabei klären Sie Unstimmigkeiten mit Rechnungsempfängern und nehmen bei Bedarf Korrekturen vor.
• Zudem verantworten Sie die jährliche Preisverwaltung für den Netzbetreiber.
• Unter Einhaltung energiewirtschaftlicher, gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben sorgen Sie für eine zuverlässige Umsetzung der Abrechnungsprozesse und bringen sich aktiv in deren Optimierung und Weiterentwicklung ein.

Ihre Stärken

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, kombiniert mit Branchenerfahrung im Energiesektor
• Idealerweise Erfahrungen in der Energieabrechnung
• Sie verfügen über eine IT-Affinität und MS-Office Kenntnisse und bringen idealerweise Know-How im Umgang mit Schleupen mit.
• Sie arbeiten selbstständig sowie ziel- und ergebnisorientiert, besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative und sind kommunikations- wie auch teamfähig.

Ihre Vorteile

Starten Sie in ein Team, in dem Menschen unterschiedlichster Herkunft und mit ganz verschiedenen Talenten und Fähigkeiten an der Energieversorgung der Zukunft arbeiten. Hand in Hand und voller Wertschätzung füreinander. Wir laden Sie ein – gestalten Sie mit und profitieren Sie von diesen Vorteilen:

• Attraktives Gehalt zwischen 3.988 und 4.674 € brutto im Monat, plus Sonderzahlungen, plus betriebliche Altersvorsorge, plus die Aussicht auf mehr

• 39-Stunden-Woche bei flexibler Zeiteinteilung, Möglichkeiten zum Remote-Working, 30 Tage Urlaub

• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, Job-Rad-Leasing, Kantine und Essenszuschüsse

• Sportgruppen, gemeinsam feiern und Schönes erleben

*Ihr Geschlecht, Ihre Herkunft und Ihre Hautfarbe sind für uns unerheblich. Hauptsache, Sie passen zu uns und die Aufgabe passt zu Ihnen!