Stellenangebot: Ergotherapeutin oder Ergotherapeut (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit bei der Justizvollzugsanstalt Rhei bei Justizvollzugsanstalt Rheinbach

I. Beschreibung der Behörde
Die Justizvollzugsanstalt Rheinbach ist eine Anstalt des geschlossenen Vollzuges und zuständig für die Vollstreckung von Freiheitsstrafen an männlichen erwachsenen Strafgefangenen. Die konkrete Zuständigkeit richtet sich nach dem Vollstreckungsplan für das Land Nordrhein-Westfalen. 
www.jva-rheinbach.nrw.de
  
II. Stellenbeschreibung
Funktionsbezeichnung
Zu besetzen ist eine unbefristete Anstellung als Ergotherapeutin oder Ergotherapeut (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. 
Vergütung / Arbeitszeit
Die Einstellung erfolgt im Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 9a TV-L. Zusätzlich wird eine zeitlich gestaffelte "Justizvollzugszulage" gewährt. Die wöchentliche Arbeitszeit bei einer Vollzeitanstellung beträgt 39 Stunden und 50 Minuten.
Aufgaben / Tätigkeiten:
Im Rahmen der Einführung einer Psychiatrisch Intensiven Behandlung in Justizvollzugsanstalten NRW (PIB) ist zur Ergänzung des Behandlungsteams die Einstellung einer Ergotherapeutin / eines Ergotherapeuten vorgesehen. Die Ergotherapie gehört als umzusetzende Einzelmaßnahme zu den tragenden Leistungselementen der PIB.
Die Psychiatrisch Intensivierte Behandlung in den Justizvollzugsanstalten richtet sich primär an Gefangene mit sehr hohem Dekompensationsrisiko und verfolgt das Ziel, stationäre Aufnahmen zu vermeiden und die Wiedereingliederung der betroffenen Gefangenen in den Vollzugsalltag besser zu ermöglichen. Dadurch kann eine suizidpräventive Wirkung erreicht werden. 
  
III. Anforderungsprofil
Fachkompetenz
Für die Einstellung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeutin / Ergotherapeut mit staatlicher Anerkennung erforderlich. 
Persönliche und soziale Kompetenz

• Einsatzbereitschaft, Sensibilität und insbesondere Verständnis beim Umgang mit inhaftierten und psychisch erkrankten Menschen,
• Kommunikationsfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit,
• Selbständiges und kooperatives Arbeiten im Team,
• Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Motivation und Zuverlässigkeit,
• Emotionale Stabilität und Belastbarkeit,
• Verständnis für institutionelle Rahmenbedingungen und Sicherheitsbelange einer Justizvollzugsanstalt.

  
IV. Bewerbungsgesuche/-unterlagen:
Bewerbungen sind bis spätestens 31.10.2026 unter Beifügen der nachstehend genannten Unterlagen an die Leiterin der Justizvollzugsanstalt Rheinbach, Aachener Straße 47, 53359 Rheinbach, zu richten (poststeIIe@jva-rheinbach.nrw.de).
Urkunden und Zeugnisse sind als Kopien einzureichen. Die Vollständigkeit der Bewerbungsunterlagen ist Voraussetzung für die Einladung zum Auswahlverfahren.
Neben einem Anschreiben ist einzureichen:

• tabellarischer Lebenslauf,
• Geburtsurkunde in Ablichtung,
• Schulzeugnisse, Fachschul- und Lehrzeugnisse,
• Arbeitszeugnisse,
• Erklärung Vorstrafen,
• Erklärung wirtschaftliche Verhältnisse.

Im Rahmen des Auswahlverfahrens wird eine eintägige Hospitation durchgeführt.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Das Land Nordrhein-Westfalen sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellten behinderten Menschen, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen.
 Für etwaige Rückfragen stehen Ihnen Frau Castillo Buchner und Frau Peters unter der Rufnummer 02226/86-236 zur Verfügung.
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