Stellenangebot: Medizinische Fachangestellte/Medizinischer Fachangestellter / Bürokauffrau/Bürokaufmann /... bei Landschaftsverband Rheinland

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 21.10.2026

Arbeitsort

verschiedene Arbeitsorte

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • Medizinische/r Fachangestellte/r

Stellenbeschreibung

Medizinische Fachangestellte/Medizinischer Fachangestellter / Bürokauffrau/Bürokaufmann / Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)

Medizinische Fachangestellte/Medizinischer Fachangestellter / Bürokauffrau/Bürokaufmann / Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)

Standort: Mülheim
Einsatzstelle: LVR-Universitätsklinik Essen
Vergütung: E5 TVöD
Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
unbefristet
Besetzungsstart: Zum nächstmöglichen Termin
Bewerbungsfrist: 13.11.2026

Das sind Ihre Aufgaben
  • Patientinnenaufnahmemanagement für Ambulanzpatientinnen
  • Koordinierung aller patient*innenbezogenen Abläufe
  • Terminvereinbarungen
  • Anlegen und Führen von Patient*innenakten
  • Verwalten von Patient*innendaten und Arbeiten mit dem internen Krankenhausinformationssystem
  • Ausstellen von Rezepten, medizinischen Formularen und Bescheinigungen
  • Schriftverkehr, eigenständiges Anfertigen von Schriftstücken und Protokollen
Das bieten wir Ihnen

Betriebliche Gesundheitsförderung
Genießen Sie ein aktives Leben mit unseren Sport- und Bewegungsangeboten und Zugang zu Fortbildungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Mit unseren kostenlosen Grippeimpfungen bringen wir Sie gut durch die kalte Jahreszeit. Zudem veranstalten wir regelmäßig einen Gesundheitstag.

Gute Verkehrsanbindung
Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unsere Standorte sind für Sie gut erreichbar.

Onboarding
Wir bieten Ihnen ein umfangreiches Onboarding. An den ersten Tagen lernen Sie die übergeordnenten Strukturen kennen und starten anschließend die Einarbeitung in Ihrem Arbeitsbereich.

Tarifliche Leistungen
Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.

Corporate Benefits
Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.

Kultur erleben
In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Alt auf Sie.

Chancengleichheit und Diversität
Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.

30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
​Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten.

Teilzeit
Eine Vollzeitstelle passt nicht zu jedem Lebensmodell. Daher besteht bei uns grundsätzlich die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten.

Das bringen Sie mit

Voraussetzung für die Besetzung im Arbeitnehmerverhältnis:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten oder Bürokauffrau/Bürokaufmann oder Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen oder vergleichbare Ausbildung

Wünschenswert sind:

  • Berufserfahrung
  • Sicherer Umgang mit allen gängigen MS Office Produkten
  • Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in das interne Krankenhausinformationssystem
  • Bereitschaft im Vertretungsfall in unseren benachbarten Ambulanzen auszuhelfen
  • Zuverlässigkeit, Organisationsgeschick und Belastbarkeit
  • Freundliches und sicheres Auftreten im persönlichen Kontakt und am Telefon
  • Freude an der Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team

Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen) vorzulegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Frau Magdalena Berg

Frau Melanie Henneck
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilunen bei. Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist.

Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.

Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung der Geschlechter und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit 40 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit einer gezielten Frauenförderung z. B. für Führungspositionen und Vernetzungs- und Fortbildungsangebote für Frauen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Landschaftsverband Rheinland

Informationen zur Bewerbung