Stellendetails zu: Werkstudent Onboarding & Learning (m/w/d)

Werkstudent Onboarding & Learning (m/w/d)

Werkstudent Onboarding & Learning (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Praktikum/Trainee/Werkstudent
Arbeitgeber: Deloitte GmbH

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Düsseldorf

Anstellungsart

Vollzeit

Benötigter Schulabschluss

Allgemeine Hochschulreife

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Assistent/in - Personalwesen

Stellenbeschreibung

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.
Du willst im Bereich Corporate Functions – Learning & Development dafür sorgen, dass Mitarbeitende ihre Potenziale entfalten? Unser Team entwickelt mit Leidenschaft vielfältige und innovative Learning Journeys, um Mitarbeitende und Führungskräfte in ihrer individuellen Karriereentwicklung und Performance voranzubringen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Werkstudent Onboarding & Learning (m/w/d).

Standort: Düsseldorf.

Dein Impact:

Als Werkstudent (m/w/d) im Learning Team begleitest du die Onboarding Journey unserer neuen Mitarbeiter:innen und machst ihren „Welcome Day“ zu einem einzigartigen Erlebnis.

  • Projektmanagement: Du unterstützt unser Team bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung unserer Onboardingveranstaltungen.
  • Projektentwicklung: Gemeinsam entwickeln wir das Onboarding weiter und erleichtern unseren neuen Kolleg:innen den Einstieg.
  • Kommunikation: Du pflegst unsere internen Kommunikationskanäle und hilfst bei der internen Vermarktung.
  • Teamwork: Als Team arbeiten wir eng zusammen, bringen proaktiv unsere Ideen ein und feiern gemeinsame Erfolge.
  • Networking: Eine enge Zusammenarbeit mit unseren People Teams und Stakeholdern aus dem Business bietet dir eine erste Möglichkeit, ein persönliches Netzwerk aufzubauen.
Dein Skillset:
  • Studium mit einem der folgenden Schwerpunkte: Event Management-, Sozial-, Geistes-, Kommunikations- oder Wirtschaftswissenschaften
  • Erste Erfahrung im Rahmen eines Praktikums im Bereich Event oder Personal wünschenswert
  • Spaß am Organisieren und ein Auge für Details
  • Sicherer Umgang mit MS Office (z. B. Word, Excel, PowerPoint)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Deine Chance:
  • Echte Verantwortung für eigene Aufgabenpakete innerhalb unserer Projekte, die du selbständig bearbeitest
  • Persönliche:r Mentor:in in deinem Team, der/die dir mit Rat und Tat zur Seite steht und dich mit umfassendem Know-how unterstützt
  • Ein chancenreiches und internationales Umfeld, das dir einmalige Einblicke in die Arbeit des weltweit größten Prüfungs- und Beratungsunternehmens bietet
  • Work-Life-Balance in einem innovativen Unternehmensumfeld, das dir Gesundheitstage, Mitarbeiter:innen-Events und vieles mehr bietet
  • Bereichsübergreifendes Networking im Deloitte Student Network mit exklusiven Vorträgen und regelmäßigem Austausch beim Praktikant:innen-Stammtisch
  • Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
Deine Verfügbarkeit:

Als Werkstudent:in bist du ab sofort für bis zu 20 Stunden pro Woche verfügbar, wobei deine Arbeitszeit flexibel gestaltet werden kann. In den Semesterferien sind nach Absprache bis zu 40 Stunden pro Woche möglich. Wir suchen Studierende für eine langfristige Zusammenarbeit für mindestens 6 Monate - sehr gerne auch länger.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111.

Job-ID: 47037

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Deloitte GmbH

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Deloitte Legal bedeutet mehr als 2.500 kluge, innovative, inspirierende und sehr nette Kolleginnen und Kollegen aus über 75 Ländern weltweit. Hier haben Sie die Gelegenheit, einige von ihnen kennenzulernen und zu erfahren, warum sie ihren Job bei Deloitte Legal lieben.

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