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Stellendetails zu: System Analysis & Requirements Ingenieur Elektrik/Elektronik (m/w/d)
System Analysis & Requirements Ingenieur Elektrik/Elektronik (m/w/d)
Kopfbereich
Arbeitsort
KielAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Ingenieur/in - Elektrotechnik
Stellenbeschreibung
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Die Rheinmetall Landsysteme GmbH wendet Methoden und Techniken des Systems Engineerings für die Entwicklung militärischer Landfahrzeuge an.
Der Systemanalyst analysiert auf Basis von Use-Cases und spezifiziert elektrische und elektronische Komponenten unserer militärischen Landfahrzeuge auf Basis von Features & Funktionen.
Als System Analyst Elektrik/Elektronik sind Sie auf Sub- und Sub-System-Ebene des Gesamtfahrzeugs tätig.
Systemanalyse und Festlegung von Anforderungen sowie Erstellung der elektrischen (Sub)-Sub-System-Spezifikationen und der elektrisch relevanten Systemdokumentationen unter Einhaltung des Rheinmetall Entwicklungsprozesses nach dem V-Modell
Use-Case-Analyse und Erarbeiten von Systemlösungen für die elektrischen Features und Funktionen
Abstimmung mit dem System Projektteam und den Fachabteilungen zu technischer Umsetzung der Feature-/Funktionsanforderungen
Review und Verantwortung für die Freigabe und den Reifegrad der elektrischen (Sub)-Sub-System-Spezifikationen und der elektrisch relevanten Systemdokumentationen gemäß der Rheinmetall Projektmeilensteine
Hochschulabschluss im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar
Erfahrung im Anforderungsmanagement und System Requirements für mechatronische Produkte
Erfahrung mit DOORS und Use-Case-Analyse mit UML/SysML
Erfahrung in Umgang mit Systemarchitekturen vorteilhaft
Erfahrung in der Systementwicklung nach V-Modell und mit militärischen oder Automotive Standards vorteilhaft
Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß Flexibilität
Teamfähigkeit, analytisches Denken, Lernbereitschaft
An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aktienkaufprogramm
- Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Firmenfitness (Hansefit)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familien-Service
- Interne Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool