Stellenangebot: Rechtsreferendar Arbeitsrecht (m/w/d) bei Rheinmetall AG
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
Arbeitsort
DüsseldorfAngebotsart
ArbeitAnstellungsart
VollzeitBefristung
befristet bis 31.12.2027Beginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Fachanwalt/-anwältin - Arbeitsrecht
Stellenbeschreibung
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Bearbeitung allgemeiner arbeitsrechtlicher Fragestellungen im Tagesgeschäft einer internationalen Konzern-Holding (z.B. kündigungsrelevante Sachverhalte, Aufhebung von Arbeitsverhältnissen etc.)
Prüfung von teils komplexen Rechtsfragen überwiegend im Bereich des kollektiven Arbeitsrechts, aber auch im Individualarbeitsrecht
Mitwirkung bei der Erstellung von (Konzern-) Betriebsvereinbarungen
Unterstützung bei der Vertragsgestaltung und bei der Überarbeitung von Vertragsmustern
Überdurchschnittliches Ergebnis im 1. Staatsexamen
Nach Möglichkeit Wahlfach im Arbeitsrecht bzw. kollektivem Arbeitsrecht
Erste Erfahrungen und überdurchschnittliches Interesse am Arbeitsrecht
Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit
Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Anwendungen
An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Corporate Benefits Plattform
- Deutschland-Ticket als Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Rheinmetall AG
Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns
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