Stellendetails zu: Produktlinienmanager (m/w/d) Level 4
Produktlinienmanager (m/w/d) Level 4
Produktlinienmanager (m/w/d) Level 4
Kopfbereich
Besondere Merkmale
Arbeitsort
BremenAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Produktmanager/in
Stellenbeschreibung
Verantwortliche Durchführung der leistungs- und qualitätsgerechten Planung und Abwicklung der übertragene(n) komplexen Produktlinie(n) (Produktlinienführung) in Zeit, Kosten und Qualität an die Domäne
Verantwortlich für die Ausrichtung und Weiterentwicklung der Produktlinie unter Berücksichtigung von produktrelevanten Markt- und Wettbewerberinformationen (in enger Abstimmung mit dem Vertrieb und dem Business Development), relevanter Trends und Entwicklungen am Produktmarkt, strategischer Vorgaben und Ziele der Domänen
Sicherstellung des langfristigen wirtschaftlichen Erfolgs einer Produktlinie durch Bestimmung der Vor- und Nachteile der Produkte im Wettbewerbsvergleich sowie der Value Position der Produkte durch Identifizierung, Planung und Umsetzung von Produktkostenoptimierung (z.B. Vorantreiben der Standardisierung, Reduzierung der Varianten; auch in Abstimmung mit den anderen Produktlinien der Abteilung) sowie Life-Cycle-Management
Verantwortliche Entwicklung der Produktlinienstrategie, der Produkt-Roadmap und von Produkt-Markt-Plänen auf Jahresbasis hinsichtlich Zielplänen, Maßnahmenplänen, Budgetplänen, Zeitplänen mit dem Produktlinienmanagement-Team
Erstellung der Budgetplanung für die Produktlinie, Erarbeitung und Festlegung eines
Finanzierungskonzeptes für die Produktentwicklung der Produktlinie in Abstimmung mit den verantwortlichen Linienverantwortlichen und den relevanten Fachstellen (v.a. F&E- und F&T-Koordination)Fachliche Führung von interdisziplinären Produktlinien- und Releaseteams
Zurverfügungstellung markt- und wettbewerbsorientierter Informationen für die Portfoliosteuerung und sonstige relevante Stakeholder (z.B. Business Development)
Sicherstellung der Vertriebsunterstützung (z.B. Begleitung des Vertriebs bei Kundenterminen, Zurverfügungstellung produktspezifischer Vertriebsunterlagen)
Herbeiführen von Make-or-Buy-Entscheidungen zur Erreichung des wirtschaftlichen Erfolges der Produktlinien; ggf. unter Einbeziehung relevanter Stakeholder
Pflege der Geschäftsbeziehungen zu Technologiepartnern
Eigenverantwortliche Ausprägung und Umsetzung von Initiativen zur Unterstützung der Unternehmensstrategie
Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ing. / Dipl.-Inform. / Master)
Langjährige Erfahrung im Projektmanagement, Vertrieb oder in der Entwicklung
Projektmanagement-Zertifizierung Level - C nach GPM-Standard
Mehrjährige Erfahrung in der verantwortlichen Führung von Teams
Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), weitere Fremdsprache (Spanisch, Französisch) wünschenswert
Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement (Roadmap, Lifecycle M. etc.)
Technologische Expertise im jeweiligen Produktbereich
Mehrjährige Branchenerfahrung
Erfahrungen im Bereich der Nachrichtentechnik, Kommunikationstechnik oder HF-Technik
Weltweite Reisebereitschaft
Unternehmerisches sowie strategisches Denken und Handeln
Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit
Führungskompetenz
Durchsetzungsvermögen
Kommunikationsgeschick
Hohe interkulturelle Kompetenz und Bereitschaft in einem internationalen Umfeld zu arbeiten
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket und Bike-Leasing
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Rheinmetall AG
Rheinmetall AG
Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns
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