Stellendetails zu: Werkstudent Compliance Due Diligence (CDD) (m/w/d)

Werkstudent Compliance Due Diligence (CDD) (m/w/d)

Werkstudent Compliance Due Diligence (CDD) (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Praktikum/Trainee/Werkstudent
Arbeitgeber: Rheinmetall AG

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Düsseldorf

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

befristet bis 31.12.2027

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Wirtschaftsinformatiker/in (Hochschule)

Stellenbeschreibung

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Durchführung von Geschäftspartnerprüfungen (Business Partners Due Diligence) zur präventiven Verhinderung und Identifizierung von Wirtschaftskriminalitäten wie AML, Steuerhinterziehung, Korruption / Bestechung oder Verstößen gegen Sanktionen.

  • Unterstützung des Compliance Due Diligence Teams bei der Weiterentwicklung und Wartung bestehender Qualitätskontrollen sowie dem Anwender-Support von konzernweit genutzten IT-Systemen und Schnittstellen

  • Recherchen zu ,,Know Your Customer" (KYC) unter Hinzuziehung von investigativen Tools und OSINT

  • Prüfungen von Joint-Ventures und weiteren Kooperationspartnern im internationalen M&A Kontext

  • Fortlaufendes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder MINT-Studiengängen

  • Erweiterte IT-Kenntnisse sind von Vorteil

  • Interesse am Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) und digitalen Tools zur Optimierung von Arbeitsabläufen oder Workflow-Lösungen sind von Vorteil

  • Ausgeprägte Fähigkeit zur lösungsorientierten Zusammenarbeit im Team, verbunden mit präziser und verständlicher Abstimmung mit dem operativen Geschäft

  • Erfahrung im Umgang mit MS Office

  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität, gekennzeichnet durch die Bereitschaft, eigene Arbeitsabläufe anzupassen

  • Proaktives Hinterfragen von Prozessen und Mitdenken bei der kontinuierlichen Verbesserung

An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Fitness- und Gesundheitsangebote
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Corporate Benefits Plattform
  • Deutschland-Ticket als Jobticket
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Rheinmetall AG

Rheinmetall AG

Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns

Informationen zur Bewerbung