Stellendetails zu: Ausbildung zum Industriekaufmann ab 2027 (m/w/d)
Ausbildung zum Industriekaufmann ab 2027 (m/w/d)
Ausbildung zum Industriekaufmann ab 2027 (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Beginn ab 01.08.2027
Arbeitsort
UnterlüßAnstellungsart
VollzeitBerufsbezeichnung
- Industriekaufmann/-frau
Stellenbeschreibung
WAS DU LERNST
- Im Rahmen Deiner Ausbildung erhältst Du Einblicke in verschiedene Bereiche wie: Einkauf, Vertrieb, Controlling, Produktion / Arbeitsvorbereitung, Materialmanagement / Logistik und Personal
- Wie Du Anfragen an Lieferanten erstellst, Angebote vergleichst, Bestellungen erteilst und Liefertermine überwachst
- Projektmanagement Aufgaben zu übernehmen und deren Abwicklung bis hin zum Versand von Waren an Kunden im In- und Ausland zu betreuen
- Wie Du wichtige Produktionsabläufe planst und vorbereitest
- Eigene Projekte zu übernehmen und damit praxisnah Deinen zukünftigen Beruf kennenzulernen
Ausbildungsvergütung:
- Ausbildungsjahr: 1.211,00 €
- Ausbildungsjahr: 1.275,00 €
- Ausbildungsjahr: 1.341,00 €
Ausbildungsabschluss:
- Vor der IHK staatlich anerkannter Industriekaufmann (m/w/d)
Ausbildungsbeginn:
- 01.08.2027
Ausbildungsdauer:
- 3 Jahre
Sonstiges:
Die ausgeschriebene Position ist sowohl bei der Rheinmetall Landsysteme GmbH (RLS) als auch bei der Rheinmetall Waffe Munition (RWM) am Standort Unterlüß zu besetzen.
Einen guten Schulabschluss (Realschulabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur)
Deutsch, Englisch und Mathematik fallen Dir leicht, denn Du übernimmst die interne und externe Kommunikation mit Kunden und Dienstleistern
Du kannst problemlos mit Kolleginnen und Kollegen sowie Vorgesetzten kommunizieren und arbeitest Deine Aufgaben selbstständig ab
Du hast Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen sowie an Technik
Teamgeist wird bei Dir großgeschrieben und die Übernahme von Verantwortung sowie eigenen Aufgaben sind für Dich kein Problem
Du organisierst gerne und hast einen guten Blick fürs Detail
Bitte sende uns Deine vollständigen Unterlagen, d. h. Lebenslauf, Deine letzten zwei Schulzeugnisse und (sofern vorhanden) Praktikumsnachweise.
- Tarifliche Vergütung und weitere Leistungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld (ggf. Erfolgsbeteiligung)
- Fahrtkosten zur Berufsschule werden übernommen
- Kostenloses Busshuttle zwischen Bahnhof und Werksteilen
- Teilnahme an Betriebsportgruppen und Hansefit
- Diverse Veranstaltungen für Azubis (z.B. Kennenlernen-Grillen, Azubi-Fußball-Turnier, Jahresabschlussfeier, Konzernweites Azubi-Event)
- Einführungswoche mit Schulungen zu Lern- und Präsentationstechniken
- Ausbildungswerkstatt mit regelmäßigen innerbetrieblichen Schulungen
- Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. am firmeninterner Englischunterricht oder Lehrgang zum 1. Hilfe-Schein
Werde Teil unseres Teams und erlebe die Möglichkeit mit Deinem Können und Deinen Ideen etwas zu bewirken! Fang einfach gleich an und bewirb Dich jetzt!
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Rheinmetall AG
Rheinmetall AG
Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns
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