Stellenangebot: Konfigurationsmanager Softwareprodukte (m/w/d) bei Rheinmetall AG

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Bremen

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • IT-Konfigurationskoordinator/in

Stellenbeschreibung

Als Konfigurationsmanager (m/w/d) für Softwareprodukte setzen Sie bestehende Prozesse des Softwarekonfigurationsmanagements über den gesamten Softwarelebenszyklus um und entwickeln diese kontinuierlich weiter. Sie sorgen dafür, dass Softwarestände, Konfigurationen, Abhängigkeiten und Releases konsistent, nachvollziehbar und reproduzierbar verwaltet werden. An der Schnittstelle zwischen Softwareentwicklung, Systemengineering, Test und Betrieb optimieren Sie Integrations-, Build- und Release-Prozesse sowie deren Automatisierung.

Sie übernehmen folgende Aufgaben:

  • Umsetzung und kontinuierliche Optimierung bestehender Konfigurationsmanagementprozesse, -richtlinien und -standards für Softwareprodukte

  • Verwaltung und Überwachung von Softwareversionen, Konfigurationen, Baselines und Änderungsständen sowie Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit von Anforderungen, Änderungen und Softwareartefakten

  • Sicherstellung der Integrität und Konsistenz von Softwareständen sowie Unterstützung bei Konfigurationsprüfungen und Software-Audits

  • Weiterentwicklung der SCM-, DevOps- und skriptbasierten Integrationswerkzeugen sowie der zugehörigen teamübergreifenden Workflows und Dokumentation

  • Pflege und Weiterentwicklung bestehender CI/CD-Pipelines (Jenkins) sowie Sicherstellung reproduzierbarer Build- und Integrationsprozesse

  • Softwareintegration inkl. Prüfung der Kompatibilität von Komponenten und Versionen sowie Analyse und Behebung von Integrationsproblemen

  • Organisation/Steuerung, Freigabe und Dokumentation von Software-Releases einschließlich Release Notes und Softwarelieferpaketen

  • Unterstützung der Entwicklungsteams im Kontext von Konfigurationsmanagement, Versionsverwaltung und Softwareintegration

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ausbildung als Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Softwarekonfigurationsmanagement, in der Softwareentwicklung oder im Softwareengineering sowie Erfahrung im Build- und Release-Management

  • Sicherer Umgang mit Git und Repository-Plattformen wie GitHub sowie mit Softwareversionen, Baselines und Konfigurationsständen

  • Praktische Erfahrung mit CI/CD-Pipelines auf Basis von Jenkins und Build-Werkzeugen wie Maven und CMake

  • Gute Kenntnisse in Bash und Python

  • Sicherer Umgang mit Docker (Compose, Swarm, Kubernetes)

  • Praktische Erfahrung mit Linux-basierten Entwicklungs- und Laufzeitumgebungen

  • Technisches Verständnis für Softwareentwicklung mit C++ und Java sowie für Softwarearchitekturen, Schnittstellen und Komponentenabhängigkeiten

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket und Bike-Leasing
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Rheinmetall AG

Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns

Informationen zur Bewerbung