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Stellendetails zu: Personalsachbearbeiter / Payroll Specialist (m/w/d)

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Personalsachbearbeiter / Payroll Specialist (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: LANDKREIS ROTTAL-INN
  • Beginn ab 01.02.2026

Arbeitsort

Pfarrkirchen, Niederbayern

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung

Stellenbeschreibung

Der Landkreis Rottal-Inn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Personalsachbearbeiter / Payroll Specialist (m/w/d)

in Vollzeit

Anforderungen

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  • Abgeschlossene Berufsausbildung im steuerfachlichen oder kaufmännischen Bereich, z. B. als Steuerfachangestellte/r, Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder vergleichbares
  • Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
  • Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Gute Kenntnisse im Arbeits- bzw. Tarifrecht des öffentlichen Dienstes wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und IT-Affinität
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Loyalität sowie ein praxisnaher und gewissenhafter Arbeitsstil

Aufgaben

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  • Bearbeitung eines breiten Spektrums administrativer und organisatorischer Aufgaben im Rahmen der Personalsachbearbeitung
  • Erstellung der Bezügeabrechnungen für Beschäftigte und Beamte
  • Erfassung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten
  • Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden bei Fragestellungen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Ansprechpartnerfunktion für externe Stellen

Wir bieten

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  • Krisensicherer Arbeitsplatz
    Eine Anstellung im öffentlichen Dienst bietet Sicherheit.
  • Wohnortnah arbeiten
    Kurze Arbeitswege für noch mehr freie Zeit mit Familie und Freunden.
  • Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit
    Dank Gleitzeit und der Möglichkeit zu flexiblen Arbeitszeiten lassen sich Familie, Freizeit und Beruf gut miteinander vereinbaren.
  • Freizeit
    Bei einer 5-Tage-Woche gibt es 30 Tage Urlaub pro Jahr. Zusätzlich sind der 24. und 31. Dezember arbeitsfreie Tage. Dank Gleitzeit können bis zu 24 Gleittage zusätzlich genommen werden.
  • Gehalt
    Die Bezahlung richtet sich nach dem Tarif des öffentlichen Dienstes (TVöD). On Top gibt es eine Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Prämie.
  • Man lernt nie aus
    Wir unterstützen gerne bei Fort- und Weiterbildungen, damit persönliche und fachliche Kompetenzen weiter wachsen können.
  • Regionale Vorteile
    Bei lokalen Einrichtungen und Unternehmen profitieren unsere Mitarbeitenden von lukrativen Rabatten.
  • Jobrad
    Mehr Fitness und Freizeitspaß dank E-Bike- und Fahrradleasing mit steuerlichen Vorteilen.
  • E-Ladestation
    Für E-Autos stehen zwei Ladestationen an den Parkplätzen zur Verfügung.
  • Teamgeist
    Unsere jährlichen Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Betriebsausflug und Weihnachtsfeier sind eine tolle Gelegenheit mit Kolleginnen und Kollegen in gemütlicher Atmosphäre zusammenzukommen. Zudem gibt es sportliche Veranstaltungen, an denen sich Teams aus dem Landratsamt beteiligen.
  • Betriebliche Altersvorsorge
    7,75 % deines Bruttolohns zahlen wir zusätzlich jeden Monat für deine betriebliche Altersvorsorge ein.

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: LANDKREIS ROTTAL-INN

LANDKREIS ROTTAL-INN

Informationen zur Bewerbung

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