Stellendetails zu: Coordinator Partner Acquisition & Campaign Operations (m/w/d)
Coordinator Partner Acquisition & Campaign Operations (m/w/d)
Kopfbereich
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: DPD Deutschland GmbH
Besondere Merkmale
- 50.000 €/Jahr
- Beginn ab 01.05.2026
Arbeitsort
AschaffenburgAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBerufsbezeichnung
- Verkaufsberater/in
Stellenbeschreibung
Coordinator Partner Acquisition & Campaign Operations (m/w/d)
Aufgaben:
- Konzeption, Implementierung und kontinuierliche Optimierung digitaler End-to-End-Expansionsprozesse (Lead-Generierung bis Vertragsabschluss)
- Strategische Weiterentwicklung und Skalierung digitaler Akquisekanäle (z. B. TeleSales, Web2Lead, Social Media, Self-Onboarding) zur Expansion des Paketshop-Netzwerks
- Definition, Monitoring und Steuerung relevanter KPI-Systeme inklusive Forecast-Erstellung, Performance-Analysen und Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen
- Identifikation und Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungspotenzialen zur Effizienzsteigerung und Qualitätsverbesserung der Expansionsprozesse
- Steuerung digitaler Projekte und Initiativen unter Einbindung interner Fachbereiche sowie externer Dienstleister
Stärken:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen
- Mehrjährige Erfahrung in digitaler Expansion, Business Development oder digitalem Vertrieb im Dienstleistungs-, Logistik-, Handels- oder Digitalumfeld
- Fundierte Expertise im KPI-Management, Forecasting und Performance-Controlling zur datenbasierten Steuerung von Vertriebs- und Expansionsaktivitäten
- Starke Kommunikations-, Durchsetzungs- und Projektmanagementkompetenz in der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
- Hohe Ziel- und Ergebnisorientierung sowie ausgeprägte Vertriebs- und Partnergewinnungskompetenz
Unser Angebot:
- Mitarbeiterangebote: von Bike & IT-Geräte Leasing, über Corporate Benefits bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge und einem Unterstützungsprogramm bei persönlichen Herausforderungen
- Entwicklungsmöglichkeiten: nutze unser breites Weiterbildungsangebot in der DPD-Akademie und gestalte deinen individuellen Karriereweg
- Sicherheit: entfalte deine eigenen Stärken in einem internationalen Konzern
- Verlässlichkeit: faire und pünktliche Gehaltszahlungen sowie planbare Arbeitszeiten
- Inklusive Gemeinschaft: freue dich auf offene und vielfältige Teams, für die Respekt Toleranz und Gleichbehandlung selbstverständlich sind
Wir begegnen jedem mit Respekt, Toleranz und ohne Vorurteile. Jeder Mensch ist wertvoll und verdient die gleiche Wertschätzung - unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Interessiert? Wir freuen uns auf dich!
DPD Deutschland GmbH
Hannah Hofmann
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: DPD Deutschland GmbH
DPD Deutschland GmbH
HauptsitzAschaffenburg
Gründung1976
Betriebsgröße9.000 Mitarbeitende
- Logistik
- Paketdienstleister
- Netzwerkplanung
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