Stellendetails zu: Corporate Account Manager (m/w/d)
Corporate Account Manager (m/w/d)
Kopfbereich
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: DPD Deutschland GmbH
Besondere Merkmale
- Beginn ab 01.07.2026
Arbeitsort
BremenAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBerufsbezeichnung
- Außendienstmitarbeiter/in
Stellenbeschreibung
Corporate Account Manager (m/w/d)
Aufgaben:
- Eigenständige Akquise, Betreuung und Weiterentwicklung von Neu- und Bestandskunden im Corporate-Segment
- Analyse und Entwicklung des Vertriebsgebiets hinsichtlich Kundenpotenzialen, Leads sowie Up- und Downtradern
- Durchführung von Kundenbesuchen, Bedarfsermittlungen sowie ganzheitliche Betreuung entlang des gesamten Sales Cycles
- Durchführung von Angebotskalkulationen, Preisverhandlungen und Maßnahmen zur nachhaltigen Umsatzentwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsinnendienst, Lead Management sowie operativen Schnittstellen zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit
- Sicherstellung einer datenbasierten Vertriebssteuerung durch konsequente Pflege, Analyse und Nutzung der Sales-Tools sowie KPI-Reporting
Stärken:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
- Mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld, idealerweise in der KEP- oder Dienstleistungsbranche
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie überzeugendes und professionelles Auftreten
- Hohe Ziel- und Ergebnisorientierung in Verbindung mit unternehmerischem und kundenorientiertem Denken
- Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
- Gute Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office und vertriebsrelevanten CRM-Systemen
Unser Angebot:
- Mitarbeiterangebote: von Bike & IT-Geräte Leasing, über Corporate Benefits bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge und einem Unterstützungsprogramm bei persönlichen Herausforderungen
- Entwicklungsmöglichkeiten: nutze unser breites Weiterbildungsangebot in der DPD-Akademie und gestalte deinen individuellen Karriereweg
- Sicherheit: entfalte deine eigenen Stärken in einem internationalen Konzern
- Verlässlichkeit: faire und pünktliche Gehaltszahlungen sowie planbare Arbeitszeiten
- Inklusive Gemeinschaft: freue dich auf offene und vielfältige Teams, für die Respekt Toleranz und Gleichbehandlung selbstverständlich sind
Wir begegnen jedem mit Respekt, Toleranz und ohne Vorurteile. Jeder Mensch ist wertvoll und verdient die gleiche Wertschätzung - unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Interessiert? Wir freuen uns auf dich!
DPD Deutschland GmbH
Luisa Kleinschmidt
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: DPD Deutschland GmbH
DPD Deutschland GmbH
HauptsitzAschaffenburg
Gründung1976
Betriebsgröße9.000 Mitarbeitende
- Logistik
- Paketdienstleister
- Netzwerkplanung
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