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Stellendetails zu: Corporate Account Manager (m/w/d)

Corporate Account Manager (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: DPD Deutschland GmbH

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.07.2026

Arbeitsort

Münster, Westfalen

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

befristet für 12 Monate

Berufsbezeichnung

  • Verkaufsberater/in

Stellenbeschreibung

Corporate Account Manager (m/w/d)
Aufgaben:
  • Akquisition von Neukunden sowie Ausbau und Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen
  • Durchführung von Bedarfsanalysen, Kundenbesuchen sowie Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen
  • Erstellung, Kalkulation, Verhandlung und Nachverfolgung von Angeboten unter Berücksichtigung geltender Richtlinien
  • Durchführung von Preisverhandlungen sowie Umsetzung von Preisanpassungen zur Sicherstellung der Rentabilität
  • Analyse des Vertriebsgebiets hinsichtlich Kundenpotenzialen, Leads sowie Up- und Downtradern und Einleitung geeigneter Maßnahmen
  • Pflege, Kontrolle und Auswertung vertriebsrelevanter Daten in den eingesetzten Sales-Tools sowie Sicherstellung der Zielerreichung
Stärken:
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
  • Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise in der KEP-, Logistik- oder Dienstleistungsbranche
  • Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit sowie überzeugendes Auftreten
  • Ausgeprägte Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken und Handeln
  • Hohe Eigeninitiative, Zielorientierung sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen
Unser Angebot:
  • Mitarbeiterangebote: von Bike & IT-Geräte Leasing, über Corporate Benefits bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge und einem Unterstützungsprogramm bei persönlichen Herausforderungen
  • Entwicklungsmöglichkeiten: nutze unser breites Weiterbildungsangebot in der DPD-Akademie und gestalte deinen individuellen Karriereweg
  • Sicherheit: entfalte deine eigenen Stärken in einem internationalen Konzern
  • Verlässlichkeit: faire und pünktliche Gehaltszahlungen sowie planbare Arbeitszeiten
  • Inklusive Gemeinschaft: freue dich auf offene und vielfältige Teams, für die Respekt Toleranz und Gleichbehandlung selbstverständlich sind

Wir begegnen jedem mit Respekt, Toleranz und ohne Vorurteile. Jeder Mensch ist wertvoll und verdient die gleiche Wertschätzung - unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Interessiert? Wir freuen uns auf dich!

DPD Deutschland GmbH
Luisa Kleinschmidt

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: DPD Deutschland GmbH

DPD Deutschland GmbH

HauptsitzAschaffenburg
Gründung1976
Betriebsgröße9.000 Mitarbeitende
Tätigkeitsfelder und Schlagworte
  • Logistik
  • Paketdienstleister
  • Netzwerkplanung

Informationen zur Bewerbung