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Für unseren Geschäftsbereich G&M Automation GmbH suchen wir einen Elektroniker für die Montage und Fertigung unserer Schaltanlagen.

Deine Aufgabenbereiche:

• Aufbau und Verdrahtung von Schaltschränken / Steuerungen nach Stromlaufplan (EPLAN)
• Montage von Komponenten (Leistungsschalter, SPS/I/O, Relais, Klemmen, Netzteile, Antriebe, Sensorik)
• Kabelkonfektionierung, Crimpen / Aderendhülsen, Beschriftung und saubere Leitungsführung nach Norm
• Prüfung und Inbetriebnahme im Haus: Durchgangs- / Isolationsmessung, Schutzleiterprüfung, Funktionscheck
• Fehlersuche und Nacharbeit bei Verdrahtungs- und Funktionsproblemen
• Umbauten / Retrofits sowie Reparaturen bestehender Schaltschränke
• Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards, Arbeiten nach Checklisten
• Dokumentation von Änderungen (Rotstift, EPLAN eView), Stücklistenabgleich, einfache Prüfprotokolle
• optional: Unterstützung bei SPS-naher Inbetriebnahme / IO-Test / Parametrierung von Antrieben
• optional: Anleitung von Kollegen/Azubis/Praktikanten und Abstimmung mit Konstruktion / Projektleitung

Das bringst Du mit:

• eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker möglichst mit dem Schwerpunkt Steueranlagenbau, Automatisierungs- oder Betriebstechnik
• sicherer Umgang mit Schaltplanunterlagen
• wünschenswert:• fundierte Kenntnisse im Bereich der industriellen Installationstechnik
• Erfahrung mit der Inbetriebnahme von Anlagen
• Erfahrung in der Nahrungs- und Genussmittelbranche sowie mit SPS-Anlagen

• selbstständige Arbeitsweise, ausgeprägte Eigenverantwortung
• hohe Team- und Dienstleistungsorientierung
• Kommunikationsstärke
• PKW-Führerschein B, wünschenswert BE

Wir bieten Dir:

Vollzeit = 38,5 Stunden / Woche
30 Tage Urlaub, Flexibilisierungsmöglichkeit +/- 5 Tage, plus weitere Urlaubstage nach Zugehörigkeit
übertarifliche Bezahlung
• einen spannenden und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem kollegialen, fairen und offenen Umfeld
intensive Einarbeitungsphase
individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
TOP Ausstattung mit mobilen Endgeräten (Smartphone, Tablet)
kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien
viele gemeinsame Team-Events
weitere Benefits, u.a.: betriebliche Zusatzkrankenversicherung / Gesundheitsbudget, Mitarbeitervorteilsportal (corporate benefits), bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness mit hansefit und EGYM wellpass, betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad, betriebliche Unfallversicherung, Lademöglichkeit für Elektro-PKW...