Stellenangebot: technische*r Beschäftigte*r für das Flächenmanagement (w/m/d) bei Georg-August-Universität Zentr. Universitätsverwaltung

An der Georg-August-Universität Göttingen Stiftung Öffentlichen Rechts – Gebäudemanagement - Universitäts Baumanagement ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alstechnischer Beschäftigter für das Flächenmanagement (w/m/d)- bis Entgeltgruppe 11 TV-L - in Vollzeit (teilzeitgeeignet) zu besetzen. Die Stelle ist unbefristet .Das Gebäudemanagement bietet mit z.Zt. 360 Mitarbeiter*innen alle Dienstleistungen zu den Themen Gebäude und Grundstücke aus einer Hand. Von der ersten Planung eines Gebäudes über den technischen Betrieb, Instandhaltung und Grünanlagenpflege bis zur Umzugsdurchführung können alle Tätigkeiten selbst erbracht werden. Betreut werden aktuell 235 eigene (Stiftungsvermögen) und 15 angemietete Gebäude oder Gebäudeteile mit einer Gesamtfläche von rund 600.000 qm, darunter 66 Baudenkmale.

Ihre Aufgaben
Ermittlung des Raumbedarfs für die Universität
Prüfung des Raumbedarfs universitärer Einrichtungen, Flächenzuweisungen/Raumentzug
Flächenbedarfsprüfungen und Bewertungen hinsichtlich der Raumverfügbarkeiten
Ermittlung der Baukosten von Baumaßnahmen im Zusammenhang mit Forschungsflächen
Koordinierung von Umbau-/Renovierungsmaßnahmen bei der Einrichtung neuer Professuren
Überwachung von Terminen und Kosten der Baumaßnahmen
Vorprüfung von Baumaßnahmen in Einzelfällen
Erstellen von Ersteinrichtungsprogrammen
Erarbeitung und Erstellung von Bedarfsanmeldungen von Zuwendungs- und Forschungsbauten

Ihr Profil
abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, oder einer vergleichbaren Studienrichtung
Bewerben können sich auch staatlich geprüfte Bautechniker*innen. In diesem Fall sind mind. 5 Jahre baupraktische Erfahrung in der Planung und Bauleitung erforderlich.
Fachkenntnisse und Berufserfahrung im barrierefreien Bauen, Brandschutz und Arbeitsstättenrichtlinie sind wünschenswert
Kenntnisse des Vergaberechts (VgV, VOB, VOL) und AVA sind von Vorteil
sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Einsatzbereitschaft

Wir bieten
vielfältige und interessante Aufgaben
konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz
selbstständiges Arbeiten mit einem hohen Maß an Verantwortung
gute Weiterbildungsmöglichkeiten
flexible Arbeitszeiten

Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TV-L (Ingenieurin) gemäß den Vorschriften zum TV-L möglich. Staatlich geprüfte Technikerinnen sind nach Entgeltordnung zum TV-L zwar max. nach E9b eingruppiert, es wird aber im jeweiligen Einzelfall eine höhere Eingruppierung als Sonstiger Beschäftigter geprüft.
Die Universität Göttingen strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Sie versteht sich zudem als familienfreundliche Hochschule und fördert die Vereinbarkeit von Wissenschaft/Beruf und Familie. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Beschäftigten sieht sich die Universität in besondere Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Qualifikation erhalten Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung den Vorzug. Eine Behinderung bzw. Gleichstellung ist zur Wahrung der Interessen bereits in die Bewerbung aufzunehmen.Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit allen wichtigen Unterlagen bis zum 27.08.2026 ausschließlich über das Bewerbungsportal http://obp.uni-goettingen.de/de-de/OBF/Index/76619 ein. Auskunft erteilt Frau Birgit Niere, E-Mail: Birgit.Niere@zvw.uni-goettingen.de, Tel. +495513924256Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und Datenverwendung finden Sie im Hinweisblatt zur Datenschutzgrundverordnung (DSGVO)