Detailansicht des Stellenangebots

Hier zeigen Sie, was Sie drauf haben:

• Sie betreuen den kompletten Employee-Life-Cycle von der Einstellung bis zum Austritt.
• Mit Ihrem Fachwissen sind Sie für die Durchführung sämtlicher personaladministrativer Tätigkeiten verantwortlich. Dabei berücksichtigen Sie alle geltenden arbeitsrechtlichen und tarifrechtlichen Bestimmungen.
• Für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden im Markt sind Sie unsere fachkundige Kontaktperson zu allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen. Dazu gehören u.a. Fragen zum Arbeitsverhältnis, zu unseren Tarifverträgen sowie die Korrespondenz mit Behörden.
• Sie sind aktiv an der Optimierung unserer Prozesse beteiligt und bringen Ihre Kenntnisse ein, indem Sie beispielsweise Berichte und Statistiken anfertigen und auswerten.

Das bringen Sie mit:

• Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, idealerweise als Personalkauffrau/Personalkaufmann.
• Sie besitzen erste Berufspraxis im Personalbereich und bringen Erfahrung im Umgang mit SAP HCM mit.
• Arbeitsrechtliche Grundlagen sind Ihnen nicht fremd und die Anwendung von MS-Office, insbesondere Excel, stellt für Sie keine Herausforderung dar.
• Außerdem zeichnen Sie sich durch eine serviceorientierte und eigenständige Arbeitsweise aus.

Das bieten wir Ihnen:

• Moderne Räumlichkeiten: Ein Büro direkt am Rhein
• Optimale Anbindung: Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und Nutzung kostenfreier Parkplätze
• Gutes Geld: Überdurchschnittliche Vergütungsmöglichkeiten
• Nach oben offen:** **Gute Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft durch individuelle Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten: Hier lassen sich Berufs- und Privatleben gut miteinander vereinen
• Rechnet sich: Interessante Mitarbeiterrabatte & Vorteilsprogramme
• Lass rollen: Jobrad mit attraktiven Vergünstigungen