Detailansicht des Stellenangebots

Wer wir sind

Unser Product Competence Center Esslingen ist ein zentraler Bestandteil des globalen Innovationsnetzwerks von TK Elevator. Auf 33.000 Quadratmetern bündeln wir Entwicklung, Produktion, Testeinrichtungen und Customer Experience unter einem Dach – rund 400 Mitarbeitende entwickeln, fertigen, testen und qualifizieren hier modernste Aufzugstechnologien, darunter die smarte und ökoeffiziente EOX-Plattform. Unsere moderne Ausbildungswerkstatt ermöglicht uns, neue Talente auf höchstem Qualitätsniveau auszubilden. Zudem betreiben wir auf 5.700 Quadratmetern ein vollständig digitalisiertes Ersatzteillager, das die Wartung von mehr als 250.000 Aufzugs- und Fahrtreppenanlagen im weltweiten Servicenetzwerk von TK Elevator unterstützt.

Was wir bieten

• Die Dauer der Ausbildung beträgt 3,5 Jahre
• In den ersten beiden Jahren absolvierst du deine Grundausbildung in unserer modernen Ausbildungswerkstatt.
  Du eignest dir umfangreiche Kernqualifikationen an, die für das Planen, Installieren, die Inbetriebnahme und den Service von Anlagen der Energieversorgungstechnik sowie der Steuerungs- und Antriebstechnik erforderlich sind.
• An diese Grundausbildung schließt sich eine 1,5-jährige Fachqualifikation in deinen zukünftigen Einsatzbereichen an.
  Hier sammelst du umfangreiche Kenntnisse im Bereich der Realisierung von Steuerungen sowie der Instandhaltung und Verbesserung von elektrotechnischen Anlagen. Hierzu gehört zum Beispiel auch die Erstellung von Leiterplatten und Schaltplänen am Computer. Die Inbetriebnahme und Instandhaltung solcher elektrischen Geräte und Anlagen gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenfeld.

Wen wir suchen

• Du hast einen guten mittleren Bildungsabschluss, die Fachhochschulreife oder das Abitur erlangt
• Du hast mathematisches und technisches Verständnis sowie gute Noten in Mathe und Physik
• Du besitzt Interesse an Elektronik und Mechanik
• Du hast ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen
• Du zeichnest dich durch Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft aus
• Du bist verantwortungsbewusst, zuverlässig, teamfähig und flexibel

Was uns ausmacht

• Möglichkeit der Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit weiteren internen Weiterbildungsmaßnahmen
• Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung gemäß des Tarifvertrages der Metall- und Elektroindustrie

1. Jahr: 1.267,00 €
2. Jahr: 1.337,50 €
3. Jahr: 1.443,00 €
4. Jahr: 1.513,50 €

• Flexible Arbeitszeiten mit einer 35h-Woche
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

 
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewerbe dich online über unsere Karriere-Seite auf www.tkelevator.com. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!

Kontakt

TK Elevator
Kay Binder
Human Resources - Training
Tel.: +49 711 3406-1329
ausbildung.aufzugswerk.de@tkelevator.com
(bitte nur für Rückfragen nutzen - Bewerbungen können per Mail nicht angenommen werden)

Weitere Informationen

Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.
Du hast eine Behinderung und möchtest gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagiert sich TK Elevator für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für dich zu verbessern. Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu dir passen.