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Stellendetails zu: Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in der Lebensmittelproduktion

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in der Lebensmittelproduktion

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: WWL-flex GmbH Co. KG

Besondere Merkmale

  • 17,65 €/Std.
  • Beginn ab 01.05.2026
  • Stelle im Rahmen der Arbeit­nehmer­über­lassung

Arbeitsort

verschiedene Arbeitsorte

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • Maschinen- und Anlagenführer/in - Lebensmitteltechnik

Stellenbeschreibung

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in der Lebensmittelproduktion

Standort: Hilter am Teutoburger Wald
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche
Beschäftigungsbeginn: 01.05.2026

Ihr neuer Job bei uns:
Für unser Produktionsteam suchen wir Sie!

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in der Lebensmittelproduktion

Sie übernehmen die operative Steuerung und Bedienung unserer Produktions- bzw. Konfektionslinien und stellen sicher, dass unsere hochwertigen Produkte zuverlässig und nach höchsten Qualitätsstandards hergestellt werden.

Ihre Aufgaben:

  • Bedienung, Einrichtung und Verantwortung von Produktions- und Konfektionslinien
  • Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsstandards, definierten Prozessen und Dokumentationspflichten
  • Mitarbeit am kontinuierlichen Verbesserungsprozess zur Optimierung der Produktion
  • Erkennung, Meldung und Behebung von Störungen an den Anlagen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer, Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Molkereifachkraft, Milchtechnologe oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in einem produzierenden Lebensmittelunternehmen wünschenswert
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und eine sorgfältige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit und gelegentlichen Wochenendarbeit
  • Erfahrung in der Maschinenbedienung

Wir bieten:

  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit ohne Probezeit
  • Übertarifliche Bezahlung und Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
  • Modernes Arbeitsumfeld mit motiviertem Team
  • Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Qualifizierung

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Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: Ab E4

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: WWL-flex GmbH Co. KG

WWL-flex GmbH Co. KG

HauptsitzBünde
Gründung2012
Betriebsgröße200

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