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Unternehmen

TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten und als Teil eines Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen, zu arbeiten? Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke.

Aufgaben

• Fachliche Beratung der Fachbereiche im Enterprise Information Management (nScale, SAP) und Unterstützung bei funktionalen Weiterentwicklungen, BestPractice und StandardUmsetzungen
• Bewertung und Begleitung von Changes im Systemumfeld inklusive Risikoanalyse und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Koordination von Anforderungsmanagement, Prozessdesign und Systemimplementierung sowie Steuerung externer Dienstleister
• Eigenverantwortliche Planung, Durchführung und Steuerung von ITProjekten im Enterprise Information Management, von der Anforderungsanalyse bishin zur Umsetzung von DokumentenManagementLösungen
• Analyse und Bearbeitung komplexer technischer und fachlicher Anfragen im SecondLevelSupport

Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Dokumentenmanagement, idealerweise mit nScale oder SAP Records Management
• Praktische Erfahrung in ITProjektumsetzung und im SecondLevelSupport inklusive ITKonzeptErstellung und Qualitätssicherung
• Hohe Beratungskompetenz bei Betreuung und Weiterentwicklung von DMSSystemen, bevorzugt nScale, sowie Kenntnisse in SAP Records Management (z.B. XFT Suite)
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft für Konzernprojekte

Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Welcomeday und Onboardingprogramm
• Attraktive tarifliche Vergütung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
• Individuelle Lern- undamp; Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das bieten wir seit über 185 Jahren!
Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.