Stellenangebot: Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) | Start 2027 bei Jacob Bek GmbH

Unternehmen

leidenschaftlich. zuverlässig. kompetent.
Ein moderner Stahlgroßhandel zu sein bedeutet heute weit mehr als nur lagern und liefern. Damit sich unsere Kunden auf ihre spezifischen Aufgaben konzentrieren können, bauen wir unsere Dienstleistungsmöglichkeiten stetig weiter aus und übernehmen wichtige Vorarbeiten.
Seit 1826 sind wir - die Jacob Bek GmbH - mit über 200 Jahren Erfahrung bis heute als zuverlässiger Partner für Industrie und Handwerk mit Sitz in Ulm bekannt. Hochwertige Produktqualität, termingerechte Lieferungen und ein ausgezeichneter Kundenservice haben seit jeher einen hohen Stellenwert für uns.
Auf 33.000 m überdachter Lagerfläche bevorraten wir ständig ca. 28.000 Tonnen Edelstahl, Blankstahl, NE-Metalle, Rohre, Walzstahl Lang- und Flachprodukte, mit eigenen Anarbeitungsmöglichkeiten.
Ein zusätzliches Plus bei der Programmvielfalt und Liefersicherheit bietet die Einbindung in die tk accelis Materials GmbH mit bundesweit 40 Niederlassungen.

Aufgaben

Was erwartet dich?
In deiner dreijährigen Ausbildung tauchst du tief in die spannende Welt des Handels ein – von Waren bis hin zu Dienstleistungen. Dabei bekommt du nicht nur jede Menge Praxis, sondern wirst Schritt für Schritt auf eine verantwortungsvolle Rolle bei uns vorbereitet.
Deine Stationen sind vielseitig und sorgen dafür, dass dir nicht langweilig wird:
Vor Deinem Ausbildungsstart - Mit unserer Entdeckerwoche im August 2027 lernst Du bereits andere Auszubildende und unsere Geschäftsführung kennen.
Während Deiner Ausbildung:

• Kommissionierung und Verpackung – Zusammenstellung von Aufträgen und fachgerechtes Verpacken von Gütern

• Ladeeinheiten und Begleitpapiere – Erstellen von Versanddokumenten und Zusammenstellen von Transporteinheiten

• Lagerung und Warenfluss – Organisation und fachgerechte Einlagerung unserer Materialien

• Bestandskontrollen – Durchführung von Inventuren und Sicherstellung korrekter Lagerbestände

• Umgang mit Arbeitsmitteln – Bedienung von Fördermitteln, Waagesystemen und Werkzeugen

• Digitale Prozesse – Nutzung arbeitsplatzbezogener Software (z. B. MS Office, SAP R3)

Der Besuch der Kilian-von-Steiner-Schule in Laupheim sowie interne Schulungen, wie z. B. Warenkunde oder Betriebsbesichtigungen, runden Deine Ausbildung ab und vertiefen Dein Fachwissen.

Profil

• Du verfügst mindestens über die Mittlere Reife oder einen Abschluss an der höheren Handelsschule sowie über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Mathematikkenntnisse
• Du hast ein gutes technisches Verständnis und zeichnest Dich durch Deine Teamfähigkeit aus
• Darüber hinaus magst Du ordnende und systematische Tätigkeiten
• Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Motivation rundet Dein Profil ab

Das bieten wir

• Attraktive Ausbildungsvergütung: Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag Groß- und Außenhandel Baden-Württemberg: 1. Jahr: 1.390 €; 2. Jahr: 1.443 €; 3. Jahr: 1.500 € (jeweils brutto)
• Sonderzahlung: Zusätzlich zu Deiner Ausbildungsvergütung erhältst Du von uns Urlaubsgeld und eine Mitarbeitererfolgsbeteiligung
• Unbefristete Übernahme: Bei erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung sowie persönlicher und fachlicher Eignung übernehmen wir Dich bei wirtschaftlichem Erfolg des Unternehmens in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Social Days: Auf Wunsch kannst Du an bis zu zwei Tagen pro Jahr an sozialen und nachhaltigen Projekten teilnehmen
• Spannende Aktivitäten: Wir bieten Dir darüber hinaus zahlreiche Möglichkeiten Dich schon in der Ausbildung weiterzubilden und zu vernetzen z.B. durch PC-Trainings, Besichtigungen und Werkstoffkunde
• Onboarding: Wir erleichtern Dir den Start ins Berufsleben bei thyssenkrupp, indem Du ausführliche Onboarding-Tage mit anderen Azubis aus Deutschland hast
• Weitere finanzielle Unterstützung: Wir übernehmen z. B. Deine Kosten für Lehrmittel und Fahrgeldzuschuss
• Prämien: Zum Abschluss von sehr guten und guten Ausbildungsprüfungen erhältst Du von uns eine Prämie
• Teamarbeit und Kollegialität: Ein respektvoller Umgang miteinander hat bei uns höchste Priorität

Sonstiges: Zudem binden wir Dich in ein spannendes Arbeitsumfeld in einem modernen Unternehmen ein und Du genießt zahlreiche weitere Vorteile wie z.B. Rabatte im Fitness-Studio oder in zahlreichen Online-Shops und eine tarifliche/betriebliche Altersvorsorge.

Kontakt

Rebecca Lichtensteiger
Tel: +49 731 405213

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.