Stabsbereichsleiterin/Stabsbereichsleiter Verwaltung (m/w/d)

Tätigkeitsprofil:
WIR SIND SICHERHEIT – ob an Land, in der Luft oder auf See. Gemeinsam sind wir ein Team mit und ohne Uniform. Werden Sie Teil einer der größten Sicherheitsbehörden Deutschlands und wirken Sie aktiv mit über 55.000 Kolleginnen und Kollegen an der Sicherheitsstruktur mit.
Die Bundespolizei ist dem Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern zugeordnet. Sie nimmt übergeordnete polizeiliche Aufgaben wahr. Hierzu zählen der Grenzschutz, die Bahnpolizei, die Luftsicherheit, der Gebäudeschutz für Objekte des Bundes, die polizeilichen Aufgaben im Notstands- und Verteidigungsfall, die polizeiliche Unterstützung der Bundesländer und -behörden, internationale Aufgaben und Aufgaben auf See. Dem Bundespolizeipräsidium in Potsdam sind elf Bundespolizeidirektionen sowie die Bundespolizeiakademie unterstellt.
Als Leiterin oder Leiter des Stabsbereiches Verwaltung sind Sie für die Sachbereiche Justiziariat, Organisation und Grundsatz, Liegenschafts- und Gebäudemanagement, Personal sowie Aus- und Fortbildung verantwortlich. Sie sorgen für zukunftsfähige Strukturen und übernehmen damit eine zentrale Rolle innerhalb des Verwaltungsbereiches der Direktion.
Es erwartet Sie ein vielfältiges Betätigungsfeld mit im Wesentlichen folgenden Aufgaben: Sie leiten den Stabsbereich selbständig und eigenverantwortlich und vertreten diesen nach außen Sie legen die Arbeitsziele, Aufgaben und Prioritäten für den Stabsbereich fest Sie planen die organisatorische, wirtschaftliche und rechtliche Durchführung der Aufgaben Sie beraten die Direktions- und Behördenleitung in allen Fragen der Verwaltung mit Ihrem Fachwissen Sie sind Beauftragte/-r für den Haushalt Sie koordinieren das Betriebliche Gesundheitsmanagement Sie sind Beauftragte/-r des Arbeitgebers für den Arbeitsschutz

Anforderungsprofil: Sie verfügen über zwei juristische Staatsexamina mit einer Gesamtpunktzahl von mindestens 13 Punkten Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des öffentlichen Dienstes die nach Schwierigkeit und Bedeutung einem Amt der Besoldungsgruppe A 15 BBesO vergleichbar istSie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung Sie besitzen Fachexpertise in mindestens zwei der o.g. Sachbereiche (Justiziariat, Organisation und Grundsatz, Liegenschafts- und Gebäudemanagement, sowie Personal sowie Aus- und Fortbildung Sie besitzen eine hohe soziale Kompetenz und sind bereit Führungsverantwortung zu übernehmen Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte systematisch zu bearbeiten, überzeugend zu argumentieren und Entscheidungen zu treffen Sie sind eine engagierte und flexible Persönlichkeit, die auch unter Zeitdruck ergebnisorientiert, zuverlässig und selbstständig arbeitet

Was wir bieten:
Ein gutes Gefühl - sinnstiftender Job in einer Bundesbehörde, krisensicher und mit spannenden, vielseitigen sowie herausfordernden Aufgaben.
Langfristige Planbarkeit – durch einen sicheren Job im Öffentlichen Dienst.
Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen.
Gute Qualifikationen sichern den Arbeitserfolg - Daher bieten wir Ihnen individuelle sowie bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen an.
Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage.
Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.
Hinweise:
Für fachliche und personalwirtschaftliche Fragen steht Ihnen, vom Bundesministerium des Innern, Frau Bani unter der Telefonnummer 030 18681-12122, Frau Gawlik unter der Telefonnummer 030 18681-10364 und Frau Mey unter der Telefonnummer 030 18681-11706 gerne zur Verfügung.
Wenn Sie sich vom vorgenannten Aufgabenspektrum angesprochen fühlen und dem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie um Ihre aussagekräftige Bewerbung (Mindestforderung: Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis/-urkunde, Arbeitszeugnisse / dienstliche Beurteilungen).
Auswahlgespräche mit den am besten geeignetsten Bewerbenden sind vorgesehen.
Bei ausländischen Abschlüssen benötigen wir eine Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen. Weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter www.kmk.org/zab.
Für eine Berufung in ein Beamtenverhältnis oder eine Versetzung in den Bundesdienst dürfen Sie das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.
Sie sind bereits verbeamtet? Außerhalb der Bundespolizei steht zur Unterlegung des ausgeschriebenen Dienstpostens lediglich eine Planstelle der Wertigkeit der Bes.Gr. A 16 BBesO zur Verfügung. Bewerberinnen/Bewerber externer Behörden können demzufolge nur bis zur Bes.Gr. A 16BBesO Berücksichtigung finden.
Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet. Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.
GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen.
Die Bundespolizei setzt sich für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden Menschen mit einer Behinderung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.