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Für das LSN suchen wir befristet eine Tarifbeschäftigte oder einen Tarifbeschäftigten als
**Teamleiterin oder Teamleiter (m/w/d) im Dezernat 44 „Soziale Sicherung **

Jobdetails Kennziffer: 03041/44.003 Standort: Hannover Eintrittsdatum: 01.06.2026 Vertragsart: Vollzeit (Teilzeit mind. 85 %) befristet bis längstens 31.12.2028 Vergütung: EG 11 TV-L

Was sind Ihre Aufgaben?
Das Dezernat 44 „Soziale Sicherung“ ist zuständig für Erhebungen in den Bereichen Soziale Mindestsicherung, Pflege sowie der Kinder- und Jugendhilfe. Sie leiten das Team „Kinder- und Jugendhilfe“ bestehend aus bis zu zehn Kolleginnen und Kollegen an, sind erste Ansprechperson für fachliche, organisatorische, technische und sonstige Anliegen innerhalb Ihres Teams und tragen dafür Sorge, dass die Statistiken der Kinder- und Jugendhilfe termingerecht gemäß den Qualitätsstandards der amtlichen Statistik ausgeführt werden.

Zu Ihren Aufgaben gehört schwerpunktmäßig:

• die fachliche Leitung des Teams Kinder- und Jugendhilfe, * die Vorbereitung, Durchführung sowie der Abschluss der mehr als zehn Einzelstatistiken im Rahmen des achten Buchs Sozialgesetzbuchs (SGB VIII), * die Klärung schwieriger Einzelfälle und fachlicher Fragen, * die Veröffentlichung der Ergebnisse, die Auskunftserteilung sowie die Erstellung von Sonderauswertungen, * das Mitwirken an der Weiterentwicklung der Statistiken, die Mitarbeit an Projekte und die Teilnahme an Arbeitsgruppen.
  Was bringen Sie mit?
  Zwingend erforderlich:
• erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrganges II oder * einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) mit einem überwiegenden Anteil an Inhalten der Verwaltungswissenschaften, Sozialwissenschaften, Politikwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften oder * der Abschluss eines dem Verwaltungslehrgang II entsprechenden Lehrganges/einer der Verwaltungsprüfung II entsprechenden Fortbildungsprüfung bei einem niedersächsischen Studieninstitut für kommunale Verwaltung oder dem Berufsförderwerk Bad Pyrmont, * sehr gute Kenntnisse der PC-Standardsoftware (MS-Office-Paket, insbesondere MS Excel), * Eine gute Sozialkompetenz, insbesondere Kooperation, Wertschätzung und Einfühlsamkeit, Kollegialität, Umgang mit Konfliktsituationen, Kontaktfähigkeit, Adressaten- und kundenorientiertes Verhalten und Gleichstellungskompetenz * sowie eine gute Arbeitsorganisation, insbesondere Organisationsfähigkeit, Arbeitsplanung, konzeptionelles Arbeiten sowie wirtschaftliches Handeln und Verhalten. Von Vorteil:
• Mindestens einjährige Erfahrung in der Leitung von Teams- bzw. Arbeitsgruppen, * Kenntnisse in der Datenauswertung mit SAS, R oder einer vergleichbaren Auswertungssoftware, Was bieten wir Ihnen?
• Flexible Arbeitszeitmodelle für einen optimalen Ausgleich von Beruf, Familie und Freizeit, * die Möglichkeit, anteilig aus dem Homeoffice zu arbeiten (nach Vereinbarung), * eine gemeinsame Gestaltung Ihrer Einarbeitung sowie Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung, * einen Arbeitsplatz, der nach Entgeltgruppe 11 TV-L bewertet ist, * eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit, * ein kollegiales Miteinander in einem aufgeschlossenen, kooperativen und erfahrenen Team sowie * ein Onboarding-Programm.
  Wer sind wir? Das Landesamt für Statistik Niedersachsen (LSN) führt eine Vielzahl von amtlichen Statistiken des Bundes und der Europäischen Union durch und bereitet sie auf. Die Ergebnisse der statistischen Erhebungen sind eine wichtige Planungs- und Entscheidungsgrundlage für staatliche und private Stellen in den gesellschaftlichen, wirtschaftlichen und sonstigen Bereichen. Sie sind damit zugleich eine der wichtigsten Bemessungsgrundlagen für finanzielle Leistungen. Weitere Informationen entnehmen Sie gern auch unserer Homepage: https://www.statistik.niedersachsen.de/startseite/
  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung bis zum 18.05.2026 im PDF-Format an: Bewerbungen@statistik.niedersachsen.de Notwendige Bewerbungsunterlagen: * Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise (Schulabschlusszeugnis, Ausbildungsabschluss, Studienabschluss, Urkunden, Arbeitszeugnisse, Fortbildungsnachweise, etc.) * ggf. Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte *Weitere Hinweise:*Das LSN sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung / Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend zu dokumentieren. Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Entwicklung aller Geschlechter im Rahmen des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes (NGG). Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Die Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) sieht vor, dass die oder der Verantwortliche Sie als betroffene Person über die Modalitäten, wie Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet werden und welche Rechte Ihnen in diesem Zusammenhang zustehen, informiert. Die Informationen für Sie als Bewerberin bzw. Bewerber finden Sie als PDF-Dokument auf unserer Internetseite unter:https://www.statistik.niedersachsen.de/startseite/uber_uns/karriere_stellenan gebote/aktuelle_stellenangebote/aktuelle-stellenangebote-234086.html Landesamt für Statistik Niedersachsen*Göttinger Chaussee 76*30453 Hannover